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2026-07-24 22:00本頁面

　　

【正文】其他游戲者出錯，人數越少越好玩，反應速度要求越快。注意：主持人做示范時，語速一定要快集體跳繩任選兩組上來，同時進行，同一根繩上人數最多，跳繩時間最長者為勝。輸者集體表演一個舞蹈動作或者擺一個字母造型（主持人示范）。步調一致道具：木板4塊游戲方法：3人組成、2男1女，每次兩組同時進行，共兩組。游戲規則：不得出現中途缺員現象，若腳離拖板、手脫肩，應原地調整復位前行。聽口令練反應游戲方法：10人一組，共兩組。游戲規則：聽口令后立刻做出與口令相反的肢體動作，否則被當場淘汰，直到臺上剩下最后一名游戲者為勝者。平結繩圈（適用：團隊建設、創新思維）道具：準備長短不一的繩子若干條（依人數而定）說明：（1）訓練師將平結的打法教會學員，（注意平結是一種繩子的活結打法，節點可以任意伸縮）（2）學員將平結打好后成一繩圈，放在地上，然后學員將腳放在繩圈之內（3）訓練師提醒學員：“你們的腳在繩圈之內了嗎？確認安全了嗎？” （4）學員確認之后，訓練師說：“開始換位”，學員全部離開自己的繩圈并到其他的繩圈之內；三次之后，開始逐漸減少繩圈的數量，每次減少一個，并經常提醒學員：“你們的腳在繩圈之內了嗎？確認安全了嗎？”；但要求就是所有學員不得在繩圈之外。（可能是幾個人同時擠在同一個繩圈里）（5）到最后只剩下一個繩圈的時候，所有人都站在一個繩圈里，不段縮小圓圈，直到所有人都緊緊擠在一起；游戲第一階段結束（6）游戲第二階段：當訓練師不斷地將繩圈縮小至極限范圍，并不斷詢問所有人有沒有信心挑戰極限。學員不斷地會進行挑戰，當到達極限的時候，往往會出現一些意想不到的結果：比如，有人會提示出我們有沒有辦法尋找新的思路來挑戰極限。記住，培訓師要注意把握學員的場上氣氛，及時加以引導。如果學員沒有辦法解決問題的時候，培訓師視情況將解決方法公布——所有學員可以坐在地上，將腳放在繩圈內，就符合游戲的要求：“腳在繩圈之內” 晉級：在工作之余同事之間做一些小的游戲，既有助于同事之間的情感溝通，又有助于活躍辦公室的氣氛，增強大家的工作積極性。游戲規則和程序：（1）讓所有人都蹲下，扮演雞蛋。（2）相互找同伴猜拳，或者采取其他可以決出勝負的游戲，由成員自己決定，獲勝者進化為小雞，可以站起來。（3）然后小雞和小雞猜拳，獲勝者進化為鳳凰，輸者退化為雞蛋，雞蛋和雞蛋猜拳，獲勝者才能再進化為小雞。（4）繼續游戲，看看誰是最后一個變成鳳凰。（5）討論 4 / 4

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