正文內(nèi)容

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)-資料下載頁

2025-08-18 02:27本頁面

　　

【正文】這次檢查中，把用人單位是否建立勞動用工備案制度也一并作為檢查的內(nèi)容，凡發(fā)現(xiàn)沒有建立勞動用工備案制度的，責(zé)令其限期建立。通過這次檢查，在更大范圍上推廣了勞動用工備案制度，為規(guī)范用人單位勞動用工管理行為，防止和杜絕非法使用童工現(xiàn)象的存在提供了長期保障。實(shí)行目標(biāo)管理，建立了三級責(zé)任制。一是實(shí)行了市四大班子領(lǐng)導(dǎo)分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）責(zé)任制；二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事第 6 頁共 7 頁處與所轄村分別簽訂了勞動用工目標(biāo)管理責(zé)任書；三是各村干部與本村企業(yè)也分別簽訂了責(zé)任書。七、存在的問題根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處上報(bào)的情況以及督查組了解掌握的情況看，我市勞動用工管理工作雖然做了大量工作，也取得了一定的成績，但同時(shí)還存在一定的問題：個(gè)別用人單位法律意識淡薄，還有非法使用童工的現(xiàn)象存在。勞動合同簽訂鑒證還存在死角，有些單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同沒有經(jīng)過鑒證，內(nèi)容不規(guī)范，個(gè)別還存在違法條款，為發(fā)生勞動爭議埋下了隱患。部分磚廠沒有營業(yè)執(zhí)照，在勞動用工方面管理不規(guī)范，易發(fā)生勞動保障違法案件。八、整改計(jì)劃加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度，提高企業(yè)管理者的守法經(jīng)營意識。落實(shí)三級責(zé)任制，加強(qiáng)日常監(jiān)管。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)、包廠村干部要加大對企業(yè)勞動用工的日常監(jiān)管力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)督促整改。加大勞動用工管理備案制度，強(qiáng)化企業(yè)的責(zé)任意識，提高其依法用工的自覺性，對在非法使用童工方面嚴(yán)重違法的企業(yè)，第 7 頁共 7 頁將予以嚴(yán)肅處理。

點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容

范文總結(jié)相關(guān)推薦

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)-資料下載頁

3關(guān)于食品安全法貫徹實(shí)施情況的執(zhí)法檢查方案-資料下載頁

3關(guān)于教育法貫徹實(shí)施情況的調(diào)查-資料下載頁

3關(guān)于農(nóng)業(yè)法貫徹實(shí)施情況的調(diào)查-資料下載頁

3關(guān)于安全生產(chǎn)法貫徹實(shí)施情況的調(diào)查-資料下載頁

6我市貫徹實(shí)施種子法情況的檢查報(bào)告-資料下載頁

3關(guān)于貫徹實(shí)施醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例有關(guān)情況的檢查報(bào)告-資料下載頁

3貫徹實(shí)施方案3篇-資料下載頁

3貫徹實(shí)施廉政準(zhǔn)則心得-資料下載頁

3關(guān)于貫徹實(shí)施勞動法情況的調(diào)研報(bào)告-資料下載頁

3關(guān)于農(nóng)業(yè)法貫徹實(shí)施情況的審議意見-資料下載頁

3關(guān)于貫徹實(shí)施勞動法有關(guān)情況的報(bào)告-資料下載頁

3關(guān)于教育法貫徹實(shí)施情況的審議意見-資料下載頁

3關(guān)于貫徹實(shí)施勞動法的情況匯報(bào)-資料下載頁

3貫徹實(shí)施殘疾人保障法情況匯報(bào)-資料下載頁

森林法貫徹實(shí)施情況匯報(bào)-資料下載頁

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)-免費(fèi)閱讀

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)(存儲版)

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)-文庫吧在線文庫

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)(完整版)

3貫徹實(shí)施禁止使用童工規(guī)定情況專項(xiàng)檢查總結(jié)(更新版)