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5區委組織部上半年工作總結-資料下載頁

2025-08-28 23:47本頁面

　　

【正文】欄，切實發揮黨建網站的橋梁作用，做好連通全區組織系統的媒介，努力使其成為黨內民主發展、意見訴求的平臺，促進了和諧組織系統的建設。回顧總結 20xx 年上半年的工作，我們也清醒地認識到工作中還存在很多差距和不足：一是各基層黨組織之間黨建工作開展的不平衡，有的基層黨組織對黨務工作的重要性認識不夠，工作進展緩慢，缺乏主動性、系統性和創造性。二是有的基層黨組織第 14 頁共 16 頁不能把黨建工作與經濟工作進行有效的對接，單就經濟抓經濟、就黨建抓黨建，沒有看到做好黨務工作對中心工作的促進作用。三是雖然工作思路比較清晰，重點工作也比較突出，但抓落實的力度不夠，推動工作的方法和措施比較單一，典型培樹的數量和質量都需要進一步加大工作力度。四是對組織工作中的熱點難點問題缺乏深入系統的研究，工作中創新的意識和力度不夠，創新能力有待于進一步提高。五是一些日常工作的規范性還需要進一步加強，相應的工作制度還需進一步完善。這些問題我們要在下半年的工作中采取有效措施，下大力氣加以解決。下半年，我們將按照年初制定的整體工作思路，突出重點，精力下移，力量下沉，進一步加大工作落實力度，確保各項工作落取得明顯成效。（一）進一步加強領導班子和領導干部隊伍建設。加大干部教育培訓力度，如期舉辦鄉鎮、街道黨（工）委組織委員培訓班、新農村建設培訓班和公務員任職培訓班；完善干部監督制度，制定出臺《科級及以上領導干部出國管理辦法》（試行）、《科級領導誡勉制度》、《科級領導干部個人重大事項請示報告制度》、《干部監督工作聯席會議制度》、《黨政領導班子和領導干部日常考察工作暫行辦法》、《黨政領導干部任職試用期制度》、《關于進一步加強鄉鎮黨政正職隊伍建設的意見》等八項日常管理制度；進一步完善實績考核工作，收集匯總并審核各鄉鎮街道、區直各部門第 15 頁共 16 頁實績考核目標分解表，繼續對目建設進行季度考核；做好人才工作，調整全區人才工作領導小組，協調人事局制定全區 “ 十一五 ”人才開發規劃，完善外埠人才信息庫，組織建立外埠人才名錄和《鄉友錄》；為人大、政府、政協環節做好相關準備工作。（二）進一步加強農村基層組織建設。加強典型培樹，通過綜合平衡、篩選，在原有的工作典型中優中選優，年內培樹一批不同類別、不同層面、不同檔次的典型；推動工作創新，在基層黨組織設置等方面加大創新力度，在符合條件的村建立黨總支，在產業鏈條上建立黨支部，探索村企聯建、村校聯建等黨組織設置模式；促進工作規范化，加大村級活動場所建設、村級代辦服務點建設、農村無職黨員設崗定責活動、流動黨員管理等工作的規范化建設力度，出臺配套措施，完善工作制度，確保各項工作規范化運行；狠抓工作落實，對 “ 雙體包扶工程 ” 、服務型政府建設、 “ 小康示范村 ” 創建等工作，采取定期檢查與不定期抽查的辦法，適時組織開展經驗交流會和現場會，進行督察考核，及時了解情況，準確把握工作進度，促進各項工作落到實處。（三）進一步加強城市黨建工作。深入實施好 “ 三三創建 ”工程，按照市委組織部的要求，下力量突出抓好社區黨組織網絡、社區領導班子、社區黨員隊伍三項建設，建立健全區域黨組織共建、社區服務、黨組織工作保障三個機制，全力創建更多的、更具特色的黨建工作特色示范社區；積極做好全市街道社區黨建工第 16 頁共 16 頁作經驗交流會和全市機關黨建工作年會的各項準備工作，全面分析工作取得的成績和存在的問題，不斷提高我區城市黨建水平；努力謀求結對共建工作更大的效果，抓住結對共建的有力契機，主動工作、連續工作，特別是已經達成解決社區辦公用房合作意向的共建事宜，緊盯不放，直至取得實質性效果；切實抓好非公黨建工作，對符合條件的非公企業經濟組織特別是規模以上的非公有制經濟組織，力爭年底以前全部建立的那個組織，繼續做好向非公經濟組織選派黨建工作指導員工作，努力實現黨建工作在區域內的全覆蓋。（四）進一步加強組織部門自身建設。深入開展 “ 迎接十七大 ” 主題實踐活動，落實好組工干部聯系基層制度和組織部門黨務公開等工作制度，進一步轉變部機關干部的工作作風，提高組工干部的能力素質；堅持抓好信息調研工作，嚴格落實年初制定的目標任務和工作措施，力爭使組工信息調研工作再上一個新的臺階；著力提升黨建網站的運行質量和效益，努力推進組織工作辦公網絡化、智能化、信息化進程，不斷提高組織工作的質量和效率。《區委組織部 20xx年上半年工作總結》來源于文秘 114網，歡迎閱讀區委組織部 20xx 年上半年工作總結。

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