六盤水職業技術學院-資料下載頁

　　

【正文】 初有工作計劃，學期末有工作總結者，經核實最高可得 5 分，其他情況酌情加分。 人才培養：重視后備力量培養，內部干部層穩定，整體工作實力強，善于挖掘和推薦新人，搭建人才培養平臺，招新工作把關較好的部門，審核時經核實最高可得 5 分。 協會 網站投稿情況：積極向協會網站投稿，除宣傳部外，其他部門每被采納一篇可得 2 分，最高可得 5 分。 第八章 相關活動內容 第三十九條 協會通過舉辦多樣化的活動，普及創業知識、培養創業意識，提高創業能力。 （一）擴大會員創業培訓覆蓋面，舉辦 “ 創業之星 ” 大講堂，在廣大同學中宣傳普及創業、就業知識，培養知識型人才； （二）舉辦創業計劃大賽、 ERP 沙盤模擬大賽等專業性比賽，挺高參賽者創業能力、團隊精神、職業能力； （三）與公司、企業洽談合作創業項目，鼓勵會員參與創業項目實踐； （四）積極引進并對評估合格創業項目予以支持和幫 助推廣，鼓勵學院大學生自主創業。 第五篇：長沙職業技術學院 長沙職業技術學院 關于防止和處置突發事件工作預案 為了認真做好學院穩定工作，維護教學、科研和生活秩序，防止和處置突發事件，特制定本預案。 一、指導思想 樹立穩定壓倒一切的指導思想，穩定是我院改革和發展所必須的大環境，學院各級領導必須提高對維護穩定工作的認識，認真做好各方面工作，切不可掉以輕心。要居安思危，視穩定為已任，自覺地把維護我院穩定擺在各項工作的首位，將可能出現的事端，解決在基層，消弭于未然。 二、預防突發事件措施 健全院維護穩定工作組織機構 （ 1）、院維護穩定工作領導小組 組長：黨委書記李運禮 副組長：黨委副書記、院長楊力工 委員：侯 巍、朱志明、李 暉、孔 成、穆是錦。 （ 2）、院維護穩定工作辦公室 辦公室主任：孔 成副主任：朱輝 成員：田 哲 袁懷湘 李業華 朱 輝 徐賽華 鄭 苗 肖自欽李吉珊 劉運貴 陳淼根 彭漢龍 鄭美華 王友生 古 鴻 各系支部書記、系主任。 提高對維護穩定長期性的認識，樹立常備不懈的觀念，堅持 “ 預防為主 ” 和 “ 誰主管誰負責 ” 原則，實行逐級管理，分工到人。 加強全校師生員工的思想 政治教育，組織深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民 “ 三個代表 ” 重要思想，提高政治敏感力和洞察力，增強辨別大是大非的能力。克服生硬呆板的教育形式，開展積極向上、豐富多彩的校園文化活動。 在特護期間一是要做好防止反日事態的擴大；二是要注意防止其他集體性突發事件（如打架斗毆、中毒等），以免交叉感染，引發事態；三是建立每天會商例會制度。由院穩定辦牽頭，例會結果報院維穩領導小組。各處、室、系、部向院維穩辦，各班主任、輔導員向系、部分別匯報當日情況。 落實責任制。從院到處、室、系、部和班級，要 層層明確責任，一級抓一級。各處處長、辦公室主任、系支部書記、系主任、部長以及班主任等各級負責人，要對自己所轄部門的穩定切實負責。要 “ 看好自己的門，管好自己的人 ” 。如因工作不負責任，玩忽職守而導致發生鬧事的，要追究事發部門主要領導的責任。在特護期和敏感期間，各處處長、辦公室主任、系支部書記、系主任、部長原則上不能外出。如確需外出，須經學院書記、院長批準。如學院發生事端，各系領導、各有關部門領導必須在第一時間趕到現場，全力以赴做工作。 各職能部門要切實履行職責，做好本職工作。院辦、團委、工會、教務處、學生處 、總務處、培訓部等部門要按照各自的工作范圍，各司其職，各負其責，加強協調通力合作。院辦要加強對收發室和微機房的管理。收發室要做好工作，嚴防各類反動宣傳品通過郵寄流入我院。要保證值班室電話暢通，總務處要注意配電房、鍋爐房等重點部位的安全防范工作。建立定點巡邏制度，加強院內巡邏，密切注意院內各方面動態，作好防范工作。 加強信息情報工作，爭取工作的主動權。院辦、團委、工會、教務處、學生處、總務處、培訓部都要有自己的信息渠道。各系要有 自己覆蓋班級、學生寢室的信息網絡。各單位各部門對各種動向都要能及時掌握并及時 向學院報告。 進行形勢教育，宣傳我國既定的外交政策，加深認識，樹立信心。培養骨干隊伍。在學生中建立以學生黨員、系學生會干部、團干部、班干部、要求入黨的積極分子等為主體的骨干隊伍，各系學生會骨干要有名單，對學生骨干要交任務，教方法，支持他們積極工作。要依靠學生骨干，充分發揮共青團、學生會等群眾性組織的作用，共同維護穩定。 各部門領導必須關心學生的實際困難，切實幫助學生解除后顧之憂。特別是對學生食堂、用水、供電等具體問題，盡可能提供優良服務，幫助他們解決學習、生活中的困難和問題。并且對家庭困難的學生，要 給予特別的關心，采取適當方式予以補助和周濟，使其能安心學習，順利完成學業。 維護學院穩定的關鍵在處、系、部和班級。各處、系、部要對本單位的情況進行一次客觀全面地分析，對存在哪些不安定因素，如何消除，如何防范和處置突發事件等問題要心中有數，要有應對措施。各處、系、部維護穩定工作小組要明確分工，責任到人。 1加強校園管理，嚴格校規校紀，對違紀現象要敢抓敢管。發現一起處理一起，保衛組要加大巡邏力度，對違法犯罪分子嚴歷打擊，保障我院各項工作順利進行。 三、處置突發事件措施 處理突發事件總則是：沉著應付，臨 陣不亂，反應迅速，處置果斷。 一旦出現各種標語、大小字報，一經發現，立即報告。保衛組和學生處要迅速取證，然后予以清除，并及時組織力量進行追查。 一旦發生學生斗毆事件，應迅速將雙方隔開，帶離現場。如果在宿舍樓、教室出現起哄、喊叫等情況，生活輔導老師、班主任等應及時趕到本系、本班的學生宿舍或教室做工作。如果發生聚眾斗毆等情況，要打 110 報警。保衛組、辦公室要及時拍攝現場，維持秩序。 要切實防止學生在反日情緒等方面有過急行為，制止學生上街游行，即使有事態苗頭也要控制在校園內。一旦發生學生要聚集鬧事、群體上訪、請愿、非法集會、上街游行、示威、靜坐等情況和事件，各處、系、部的干部和教師要迅速趕到本單位做工作，門衛保安應迅速關閉學校大門，學院領導和處、系、部的干部教師組成阻攔線，進行疏導勸阻，保衛組迅速向上級公安機關報告。一旦發現學生分批走出校門，學院立即調車，將政工干部和教師送往現場，分頭勸阻。 一旦發現少數學生企圖鬧事，學生處、保衛組人員應進行阻攔，對帶頭鬧事者要給予嚴肅教育，同時 通知其家長，將其領回家中，聽候學校處理。對外單位來校串聯的人一經發現，應及時報告公安部門進行處理。 一旦發生罷課、罷餐、罷工等情況，各處、系、部的干部和教師應及時趕到出事地點做工作，但任課教師必須堅守崗位，按時到課堂組織教學。 在發生突發事件期間，院辦必須留人在辦公室值班，保衛組要及時趕到現場，全力處置，并派人在院辦公室負責聯絡。保衛組、辦公室要有專人負責拍照取證。學院的所有車輛必須處于良好狀況待命。黨政干部都必須到綜合大樓堅守崗位，隨時待命。