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縣委組織部20xx年抓黨建促脫貧攻堅行動方案-資料下載頁

2025-09-24 21:45本頁面

　　

【正文】人一策”、結對幫教等措施，做好思想教育，推動教育轉化取得實效。對拒不改正和經黨組織教育仍不轉化的，按照黨內有關規定堅決進行組織處置。（四）發揮各類人才作用，強化脫貧智力支持1抓好人才政策落實。深入貫徹落實《甘肅省鼓勵引導才向艱苦邊遠地區和基層一線流動的實施意見》，從搭建平臺集聚人才、創新機制引進人才、多措并舉培育人才、優化環境留住人才等多渠道著手，采取一系列務實管用的措施，鼓勵引導人才向艱苦崗位和基層一線流動，為決戰決勝脫貧攻堅提供更加堅實的人才保障。1強化人才培養使用。深入實施精準扶貧人才支持，“三區”人才支，醫療人才“組團式”健康扶貧及“三支一扶”，特崗教師等基層服務項目，在省級重點人才項目和“隴原之光”人才培養計劃、東西部扶貧協作等工作中，繼續推行走出去學和請進來教的辦法，提升人才隊伍專業化技術水平。注重發揮本地種養殖能手、農村經濟帶頭人、能工巧匠等鄉土人才等作用。三、保障措施一要壓實靠牢主體責任。繼續實行“四個走遍”貧困對象行動和縣委組織部部長走遍貧困村機制，示范帶動各級黨員領導干部提高政治站位，增強責任擔當，認真履行抓黨建促脫貧攻堅責任。各鄉鎮黨委和縣直部門要充分發揮牽頭抓總作用，對《方案》重點任務進一步分解細化，明確責任和完成時限，督促抓好落實。鄉鎮黨委要切實發揮在脫貧攻堅中的“龍頭”作用，村黨組織要認真履行抓落實的責任，把脫貧攻堅任務落實到位。二要加大督查考核力度。要堅持問題導向，每季度開展一次抓黨建促脫貧攻堅工作督查調研、通過專項督查、隨機抽查、明察暗訪等方式，及時準確掌握真實情況。強化對鄉鎮領導班子和領導干部的考核，注重考核結果運用，對考核等次一般及以下的進行問責。縣委組織部將采取不發通知、不打招呼、不要陪同、不聽匯報、隨機選點、直插現場、走訪農戶的方式，對脫貧攻堅工作進行抽查督查，對工作不力、推進緩慢、落實不到位的領導班子和領導干部進行督促整改、約談問責。三要加強典型宣傳引導。充分運用“鎮原黨建”、報刊、電視、廣播等媒體和互聯網、微信、手機客戶端等新興媒體，加大輿論宣傳力度，營造良好輿論氛圍。鼓勵基層從實際出發，大膽探索創新，深入挖掘典型，廣泛宣傳基層黨組織和黨員帶領脫貧攻堅的鮮活事例和生動事跡，激勵各級黨組織和廣大黨員在脫貧攻堅主戰場，擔當作為，發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。

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