20xx-20xx文明單位申報匯報材料市級-資料下載頁

　　

【正文】 廣大黨員干部的動手能力，豐富組織生活的內容，充分 發揮支部戰斗堡壘的黨員先鋒模范作用。三是完善各項規章制度，注重黨風廉政建設。我們一貫重視班子作風建設，建立健全各項決策制度，堅持兩個議事規則，落實中心組理論學習會制度，每季度組織參與中心組理論學習。嚴格執行領導班子決策程序。堅持以職工大會為基本形式的企業民主管理體制，維護職工合法權益。今年以來，我們通過職工大會的形式，對涉及企業的重大事項，如接待經費、企業的發展目標、行業改革的信息等及時向職工進行通報，使廣大職工的管理權、知情權和監督權得到很好的維護。層層落實黨風廉政建設責任制，年初就將分公司的黨風建設目標進行分解落實，并與職工簽訂了責任書，明確了各自的建設目標。結合企業實際，制訂《舊屋基廉潔從業若干規定》，從制度上完善黨風廉政建設。四是以人為本，建立健全工會組織。我們不斷健全工會組織，專門成立＊＊工會小組，組建聘用員工大家庭，將廣大聘用員工納入到工會的組織中。堅持以維護職工權利、擴大職工權利、提高職工素質、建立健全了一系列工會工作制度和人員管理制度，舉行了一系列有益身心的活動。我們先后組織員工開展健康體檢、積極參加分公司組織的知識競賽、職工技能競賽等活動，在開闊員工視野、陶冶員工情操、保障員工身心健康方面發揮了積極作用，受到員工好評。同時積極做好員工的保險工作，解除員工的后顧之憂，五大 保險參保率達100%，企業內部勞資關系融洽。（二）堅持物質文明建設，深入推行優化煙葉結構和卷煙服務營銷，不斷提升企業經濟效益。優化煙葉結構是當前省局（公司）要求抓好的一項重點工作，它關系到烤煙生長的質量所在，也關系到廣大煙農的切身利益，到目前為止共優化烤煙7560畝，銷售卷煙578件，‰。在卷煙銷售工作中，一是堅持網建方針不動搖，網絡功能不斷完善。今年以來，我們按照“實現三個統一、推行六項標準、完成七項指標”的網建目標，緊緊抓住“精細化”，突出“三線互動”，對現有網絡建設進行調整充實。在卷煙統一營銷、統一配送服務、統一訂單服務、統一訪銷服務的基礎上，把提高服務功能放在重點位置，使得舊屋基煙站的網絡建設職責更加明確，流程更加簡便，進一步提高了岱煙網絡的執行效率，為企業的持續、健康、發展打下了良好基礎。二是狠抓服務營銷不松懈，客戶關系進一步改善。工作中我們通過細分客戶，設立虛擬情感帳戶，較為準確地掌握了零售戶之間需求的差異性，為有針對性地開展個性化、親情化、差異化營銷服務奠定良好的基礎。同時我們制定了詳細的服務規則和服務標準，實行服務承諾制，嚴格按照《云南煙草形象手冊》的要求對員工進行規范教育，實行了訪銷 員、配送員及專賣管理員定期走訪客戶制度，企業信譽不斷得到提升。三是優化配送流程不放松，物流效率進一步提高。以市公司統一配送為改革重點，通過注重內部管理、提升管理水平，調整配送線路、提高配送服務效率，實施標準化管理，強化物流管理規范流程等手段，使卷煙從市公司庫房到零售客戶的時間段進一步縮短，有效地提高了現有配送設備的使用效率，降低了配送風險，提高了資金周轉率。（三）強化專賣執法服務功能，切實維護煙農和客戶合法權限益。我們一貫重視專賣執法的服務功能，強調專賣要以維護客戶合法利益為已任，不斷提高文明執法能力。一是實施企業與客戶的雙誠信建設。將雙誠信建設作為今年的效能建設項目抓好抓實，制定了專門的實施方案，利用各種載體宣傳雙誠信建設。為提高零售戶對雙誠建設的信心，我們還聘請相關人員作為中立監督者。到目前為止，已與41戶零售戶簽訂雙誠信建設協議。二是積極開展無證經營專項治理工作。借助公安、工商、等力量動員各村委會、行風監督員的力量，按照取締、教育、勸轉的方針，大力開展清無行動，提倡誠信經營、合法經營，使廣大有證經營的零售戶和煙農的利益得到切實維護。三是開展卷煙打假打私專項行動。以假、非煙團伙為打 擊對象，注重情報網絡建設，通過深挖線索、廣布線人，下大功夫來協助縣局抓好打擊工作。四是加強隊伍建設，提高工作能力。以認真貫徹執行《煙草專賣法》，加強法律法規的培訓，提高廣大干部職工的業務水平。（四）突出思想教育，提高干部員工隊伍素質。重視思想理論建設，堅持用先進理論武裝黨員、教育干部職工，是我們黨的優良傳統和優勢所在，也是創建活動的核心內容。一是積極開展對廣大干部員工的培訓。年初我們就制定了員工培訓計劃，以貼近兩煙工作為實際、注重實用性、適當超前的原則，對員工進行了培訓。今年以來，我們先后組織干部員工參加了分公司組織的烤煙生產知識、卷煙營銷知識、法律法規、文明禮儀知識、廉政知識、安全知識等講座培訓活動，使廣大員工進行了很好的教育提高。同時還結合崗位需求，從嚴治兵，廣泛開展了消防演練、流程操作、體能測試、真假煙鑒別等多種形式的崗位培訓、技能比武、崗位競賽等活動，將整個員工培訓活動不斷推向深入。二是大力開展“維護國家利益、維護消費者利益”的主題教育。我們深刻認識到煙草行業除了國家利益和消費者利益外，沒有自身的特殊利益，充分利用現有內部網絡平臺，積極參加分公司組織開展的“維護國家利益、維護消費 者利益”為主題的教育活動。廣大員工積極參與，以主題教育演講、我為企業發展獻計獻策、選登學習體會文章、參與征文、知識競賽、研訂整改措施等形式，使主題教育取得較好成果。三是加強員工思想道德建設。思想道德建設是精神文明建設的中心內容。通過加強對《公民道德建設實施綱要》、《云南省公民道德建設規范》及《羅平市民行為規范》的學習宣傳，使《綱要》進一步深入人心和融入道德實踐中。督促全體員工結合崗位實際進行深入學習，有效提高了廣大干部員工的社會公德、職業道德和工作禮儀。積極開展思想道德實踐活動，組織員工開展義務獻血、在今年開展的“四群”教育活動中與地安村委會27戶村民結對、由職工捐款購買675公斤大田薄膜送到聯系戶手中，解決了聯系戶在生產中的一定困難，使全體員工的思想道德進一步得到升華。做到單位風氣良好，員工行為良好，從無各種違法犯罪行為的發生。四是深入開展保持共產黨員先進性教育。黨支部利用分公司網絡平臺，積極參與分公司開設的“保持共產黨員先進性、踐行行業道德觀”的教育專欄，黨支部不斷總結，專題討論、布置保持共產黨員先進性教育活動的各項工作，將教育活動引向深入。堅持聯系實際，相互促進，組織黨員結對貧困經農戶、獻計獻策、批評和自我批評等形式，做到理論與實踐相結合。在教育活動中，我們建立健全了相關配套措 施。做好“兩本一冊”制度的建立，抓好落實。召開專門座談會，征求職工意見，接受群眾監督。通過教育，使黨員的思想認識有了明顯的提高，工作作風有了明顯改變，政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增強，更加牢固地樹立起全心全意為人民服務的根本宗旨意識，更加樹立為企業發展服務的信心，得到了縣局黨委的高度肯定。五是積極開展學先進、比先進、爭創先進活動。在企業文化建設方面，突出服務理念，理解其內涵,健全各項服務細則，明確服務標準，全面提高兩煙生產、收購、銷售的服務質量。進一步強化窗口服務、深化服務內涵，更好地樹立企業的形象。六是積極開展群眾性文體活動，探索企業文化建設。我們在廣泛開展生產技能、安全技能比賽的基礎上，以維護國家利益、維護消費者利益為出發點，從“企業與兩個維護之間的差距”、“個人與兩個維護之間的差距”及“部門與兩個維護之間的差距”的問題討論中，掀起 “找差距、談不足、促整改”活動。對企業規章制度中與兩個維護的企業文化不相適應的地方，通過制定崗位描述書和流程整合等方式進行了重新修訂，使“對您負責、讓您滿意”的羅煙宗旨和“敢干創、細正和”的羅煙精神逐漸形成，企業各項管理制度不斷健全，初步建立了企業的現代管理模式。（五）提高衛生意識，確保環境優美。環境衛生是企業的門面，是企業的第一印象。我們高度重視企業的環境衛生工作，制訂了詳盡的衛生管理制度，深入推進創衛工作。一是提高認識，加強組織領導。設立了以工會小組長負責，其他同志為成員的領導小組，經常性開展各項評比活動，強化衛生宣傳力度，提高廣大員工的衛生意識，提高衛生監管力度，努力實施“人人是創衛主體”工程。在創衛工作中，認真落實責任制。建立了橫向到底，縱向到邊的責任體系，進一步明確了各職責、各員工在衛生工作中的工作職責，形成創衛工作合力。建立了衛生創建各項臺帳，使整個衛生創建活動有跡可循，做到有活動、有記錄，使創衛工作切實落實到位。二是不斷提高，注重整體美觀。我們對煙站門口、倉庫等場所切實實行“門前三包”，并由實行定期不定期的抽查，做到劃片包干、專人負責。嚴格除“四害”規定，開展滅鼠運動。落實專人負責養護和保潔制度，嚴格清除加強對倉庫、走廊、停車場、大樓等公共區域和辦公室的打掃，堅決不留衛生死角，確保整個辦公場所清潔整齊，衛生狀況時刻保持良好狀態。三是適當投入，不斷改善基礎設施。在各樓層都放置了專門的垃圾箱和痰盂，做好內部綠化。不定期更新廁所和室 內衛生設施，保證通氣照明良好，不僅做到美觀，更是實現了衛生整潔優美。各種辦公設施、標牌完整，無三亂現象。（六）深入推行綜合治理工作，營造良好工作環境。積極開展平安羅煙建設，嚴格執行社會治安綜合治理和《治安保衛條例》等規定，成立了綜治領導小組，逐級簽訂安全保衛責任書，層層落實責任制，確保人財物的平安。一是實行專防群防相結合，從人力、財力上保障綜合治理工作的展開。做到人防，物防，技防相結合，處處把關，處處有人守。特別是對煙站大樓、倉庫區域實施了保安人員夜間巡邏執勤嚴格的管理機制。做到外來人員進出有登記，有效地促進了煙站整體的綜合治安工作，保證倉庫平安及煙站大樓安全。積極抓好安全防范工作，強化員工安全教育，確保員工的人身、財產平安，全年無刑事責任事故。二是未雨綢繆，積極制定各項預防措施。為進一步加強社會綜合治安治理工作能力，在強化預防措施上下功夫。今年以來，我們先后制定了《臺風、洪澇等自然災害應急預案》、《恐怖、暴力、搶劫突發事件應急處置預案》、《道路交通事故應急處置預案》等預案，并根據人員變動情況，調整充實了義務消防隊員名單，經常性地進行實戰演練，建立和形成了應對突發事件的應急機制，使我們對突發事件的處理能力有了新的提高。三是加強依法治理和法制道德教育工作，深入開展“五 五”普法宣傳工作。以三個平臺注重普法宣傳和依法治理工作。借助鄉黨委的墻報，深入開展依法治理和普法宣傳工作；利用自辦的宣傳欄期刊，不定期地將煙農和零售戶關心的法律法規、典型案例等內容刊登其上，并廣泛發送到煙農和零售戶手中；通過烤煙技術主任、科技員、配送員及訪銷員，不時地將有關行業的專項治理情況、專賣法律法規等內容向煙農和零售戶進行面對面的交流溝通，取得良好效果。（七）深入推進各項創建活動，樹羅煙新形象。我們把開展內容廣泛、形式多樣的創建活動，作為創建省級文明單位的有效載體和重要措施，通過制訂創建和評先標準，把三個文明建設的各項內容有機地融合在一起，形成了三個文明共同建設，互相推動，相互轉化的局面。通過加強督辦、組織檢查、強化責任制等形式，認真落實創建各項工作，注意充分調動和發揮黨團組織、工會小組的作用，積極開展了職工喜聞樂見、寓教于樂、豐富多彩的文體活動。先后組織和參加了崗位技能比賽、安全知識競賽、演講比賽、極大地豐富了職工的業余文化生活，激發了干部職工的良好精神風貌。三、今后的創建計劃今后，我們將在縣級文明單位的基礎上，以創建市級文明單位為目標，繼續在抓好物質文明的基礎上，進一步強化 領導，強化規范，突出服務，狠抓精神文明建設不放松，強化員工思想首先建設不松懈，推進企業綜合治理不動搖，狠抓烤煙生產和營銷網絡建設，落實創建目標、創新創建載體、規范企業管理、豐富員工生活，做到三個文明同步豐收。