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武裝部長試用期滿考察材料共5篇-資料下載頁

2025-10-19 19:18本頁面

　　

【正文】善于抓主要矛盾和關鍵環節，在實際工作中能卓有成效地提高工作效率。面對新的環境，從工作需要出發，加強調查研究和業務學習，不斷提高自身理論水平和管理社會事務的能力，適應新的工作崗位快，分析判斷、溝通協調、處理急難事件能力強。在掛職工作期間，與社區干部群眾座談，針對社區工作特點，制定出了社區社會事務工作的績效目標。回黨校工作后，他通過跟班聽課，了解和熟悉黨校的中心工作；通過調研活動，分析和把握黨校的發展方向；通過研究教學計劃，學懂和弄通教學管理的基本要求；通過建言獻策，參與和融入黨校的集體領導。該同志在工作中牢固樹立全局意識，創造性地開展工作。在水果湖街道掛職期間，深入社區調研，了解社區工作的重點，幫助社區順應發展趨勢落實中心任務。參與社區制度建設、能力建設。提出了加強社區制度建設的建議，參與了社區管理制度的設計、修改和論證工作。回黨校工作后更是深入實際搞研究，先后兩次帶隊就全市黨校系統教學質量評估到6所區委黨校進行了調研，梳理了當前區級黨校、部門黨校辦學中的經驗和問題，為完善有關考評辦法、提高黨校教學質量提出了針對性建議。對中央黨校、國家行政學院以及大多數省級和副省級城市黨校的教學管理進行了研究，系統收集、整理、消化和分析了黨校（行政學院）系統在培訓需求調研、教學計劃生成、教學專題競爭、教學方法創新、教學質量評估、學員在校管理等方面的經驗。三、敬業精神、工作作風和廉政情況該同志注重維護班子團結，在工作中能擺正位臵，發揚民主，堅持民主集中制，團隊協作意識強。注重工作方法和領導藝術，善于團結和協助分管領導開展工作。能正確處理好掛職單位和派出單位之間，個人與領導集體之間，與班子成員、同事之間的關系。能自覺加強黨性修養，強化大局意識。工作上嚴要求，生活上低標準，始終保持強烈的事業心和責任感，堅持求真務實，力求創新，不斷追求完美，以實際行動維護了領導干部的良好形象。該同志能認真落實黨風廉政建設責任制，做到了制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行“一崗雙責”，管好自己和下屬，嚴格要求家屬和身邊工作人員。正確行使黨和人民賦予的權利，不利用職務之便謀取私利。自覺遵守《廉政準則》的“八個嚴禁、五十二個不準”的要求，自覺將自己的言行臵于組織和群眾的監督之下，敢于接受社會和服務對象的監督。四、存在的不足創造性開展工作的能力有待進一步加強五、群眾公認情況該同志在任期考察民主測評中，獲得勝任票61張，%，有較高的群眾公信度。機關黨委：組織人事處：二〇一一年一月十八日

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