20xx黨建匯報材料-資料下載頁

　　

【正文】 （社區）必訪”的要求，對第一輪沒能見面的家庭戶，力爭見面交流，對一時無法解決的問題，做好政策解釋和引導；院黨員干警主動對接社區 99 戶困難家庭戶和先進典型戶，結對為長期幫服的“親戚戶”，真心誠意與困難群眾“結對子”，提高與“親戚戶”溝通頻次，努力成為群眾的貼心人；對于在第二輪走訪中發現的新問題，群眾反映的新情況、企業的新訴求，要認真分析問題存在的原因，找準問題癥結，不斷提高問題辦結率，提升群眾滿意度?；仡櫣ぷ鳎覀冏钌钋械捏w會，就是支部工作必須堅持黨的領導、堅持正確的政治方向。我們將結合檢察工作實際，從以下三個方面繼續努力，力爭把院黨支部建設成為忠誠黨的事業、牢記為民宗旨、求真務實創新的基層黨組織。一要講政治，守紀律，切實提高院支部黨性修養水平。推動“兩學一做”學習教育常態化、制度化，扎實抓好習近平總書記系列重要講話精神學習教育，認真領會把握黨中央治國理政新理念新思想新戰略，用最新成果統一思想、凝聚共識。二要抓規范，促長效，著力形成院支部管理規范化。堅持司法為民、聯系群眾，牢固樹立宗旨意識和群眾觀點。堅持服務基層，以“走幫服”活動為抓手，嚴格落實領導干部聯系基層制度，立足檢察職能為群眾辦實事、辦好事、解難事。三要嚴要求，正風紀，大力加強院黨風廉政建設。全面落實主體責任，突出黨組書記第一責任。堅持黨紀條規、規章制度經常提醒，薄弱環節專門提醒，苗頭性問題個別提醒，通過發現問題、認領問題、解決問題，提升隊伍整體素能。第五篇：黨建匯報長春市綠園區鐵西街道龍泉路社區黨建工作匯報（2010年6月8日）龍泉路社區現有居民2957戶、人口8722人。社區黨委下設7個黨支部，在籍黨員187名。近年來，我們以黨建為統領，以服務群眾為重點，積極探索社區黨建的新思路和新途徑，取得明顯成效。一、加強組織建設，夯實社區黨建基礎社區黨組織的能力如何，直接關系到服務群眾質量的高低，影響黨與人民群眾的關系。為此，我們切實加強自身建設，充分發揮社區黨組織在各類組織和各項事務中領導核心作用。創新組織設置，擴大工作覆蓋。我們本著有利于黨員教育管理、開展活動、服務居民的原則，不斷創新黨組織設置形式，先后在5個樓院、47個樓棟組建了黨支部和黨小組，設立了59個黨員中心戶，構建了社區黨委、樓棟黨支部、居民黨小組、黨員中心戶四級工作網絡，實現了社區黨的工作縱到底、橫到邊、全覆蓋。加強教育管理，發揮黨員作用。我們通過集中學、外出學、上門送學等形式，經常組織開展各種內容豐富的學習教育活動，不斷提高社區干部和黨員的整體素質。關心老黨員、困難黨員和流動黨員，組織社會力量與50 名高齡、重病黨員結成幫扶對子，幫助13名下崗失業黨員實現再就業，向76個商業服務網點發送 1“慰問信”，呼喚流動黨員回“家”，先后有8名流動黨員與社區黨委取得聯系。開展“黨員設崗定責”活動，設立便民服務、治安巡邏、民情信息、法律維權、互助幫教等十多個崗位，為居民辦實事、解難題。目前，社區90%有行動能力的黨員都認領了崗位。建立協調機制，匯聚共建合力。我們按照“社區共建、資源共享、優勢互補、共同發展”的原則，組織轄區12個機關、企事業單位成立了社區黨建工作聯席會，以共同需求、共同目標、共同利益為紐帶，以黨建帶共建，以共建促發展。建立了“黨建聯抓，共建堅強堡壘。經濟聯邦，共謀發展大計；治安聯防，共保一方平安；環境聯管，共創美好家園；服務聯手，共筑民心工程的“五聯五共”共建機制，定期召開社區黨建工作聯席會議，積極開展共建活動，有效整合轄區單位的人才、智力、場地、設施等資源，進一步拓展了服務領域，增強了服務功能。轉變工作方式，推進民主自治。我們積極引導社區黨員群眾自我管理、自我服務和自我監督，加強社區民主政治建設。建立社區黨委領導下的“一個大會、兩個機構”，即：社區成員代表大會、社區議事協商委員會和社區居委會，推行議事會、協調會、評議會“三會”制度，實行黨務公開、居務公開，確保黨員、群眾的民主權利在社區得到有效落實，構建黨員和群眾廣泛參與的大黨建格局。二、堅持以人為本，提高服務群眾水平近年來，我們按照市委和區委部署，扎實開展黨組織服務民生工作。在社區民生幫您辦工作室的基礎上，成立社區黨委服務民生站，充分發揮社區黨委的領導核心作用，不斷強化措施和載體，為轄區居民群眾廣泛開展各類服務。拓寬民情收集渠道。我們在黨員和居民骨干中聘請了47名民情信息員，開通“民情電話”、設立“社區黨組織問政問事欄”、在22個樓棟懸掛了民情信箱，發放居民需求調查問卷，廣泛收集民情民意。開通了社區網站，將就業、幫扶、便民服務等信息及時登載在社區網站，方便居民查詢，定期通過網站與居民在線對話，傾聽群眾意見建議。目前，共接待群眾來訪2000余人次，收到群眾反映并辦理問題500余件。搭建便民服務平臺。我們從滿足居民群眾的生活需求出發，積極開展構建“十分鐘服務圈”活動，將67家社區服務網點聯系電話、地址制成社區愛心服務卡，發放給居民，服務內容涵蓋10個系列28個項目，使居民一般性服務需求不出社區就可能得到解決。同時，組建了包括吉林大學、長春理工大學在內的13支志愿者隊伍，人數達600多人，定期為群眾開展治病、維修、咨詢和幫扶等活動，累計為社區群眾提供服務2000余人次。建立幫扶救助機制。我們組織轄區內企業家、人大代表、政協委員、在職黨員等與特困家庭開展“一對一”結對幫扶，建立幫扶對子260個。成立社區居家養老服務站和日間照料室，為703名60歲以上老人建立了健康檔案，定期組織免費體檢，長期提供日間照料服務。幫助136位空巢、孤寡、重病老人與左右鄰里結成牽手對象，廣泛開展鄰里互助。組織社區內熱心公益事業的人與貧困學生結成幫扶對子，解決11名貧困兒童就學問題。協調吉林大學和長春理工大學等高校大學生志愿者，開展“義務家教獻愛心”活動，為社區內39名貧困家庭和農民工子女免費提供家教服務。解決就業創業難題。我們依托胡春哺職業技能培訓學校，建立了下崗職工再就業培訓基地，動員轄區347名下崗失業人員參加了美容、美發、廚師面點等創業培訓，已有295人再就業或自主創業。同時，通過開設“一站式”就業服務窗口，開通就業信息欄，推出“項目幫議、場地幫選、資金幫籌、執照幫辦”的鼓勵創業政策，開展“送技術、送政策、送溫暖”就業幫扶活動。幾年來，共為居民提供就業信息2416條，開發就業崗位655個，安置就業再就業人員331人，實現了“零就業家庭”動態為零的目標。維護社區治安穩定。我們依托社區黨建平臺，構筑了一張“我為人人、人人為我”的黨群聯動、群防群治防范網絡。建立了居企警結合的治安防控體系，由企業保安、社區治安員和民警進行治安聯防；建立了200余人的黨員義務巡邏隊和安全維穩志愿者隊伍，形成了守望相助、看樓護院的良好氛圍，有效地遏制了治安刑事案件和各種意外災害的發生；建立調解小組14個，配備了69名專兼職調解員，已累計調解民事糾紛100余起，防止矛盾激化12起。三、樹立品牌意識，打造黨建精品社區一直以來，各級領導對我們社區黨建工作特別關注和重視，多次到我們社區調研工作，對我們提升社區黨建工作品位提出許多好的指導性意見。按照上級要求，我們堅持在抓特色、創品牌上下功夫，不斷加大工作力度，努力爭創硬件一流、手段先進、文化濃厚、特色鮮明的黨建精品社區。夯實硬件基礎。今年以來，區委提出，對面積不足500平方米的社區服務用房進行新建和改造。我們緊緊抓住這一契機，對社區服務用房進行了重新規劃，目前，已完成設計和選址。建成后的社區服務用房面積將達到2200平方米，突出綜合服務、辦公議事、社區養老、文化娛樂、休閑健身、青少年教育等特色，全方位為居民提供方便、快捷服務，打造全市標準最高、服務功能最全、服務質量最優的一流社區。建立數字社區。今年，區委組織部將我們確定為數字化社區試點單位，目前正在進行信息收集和軟件開發等項工作，準備利用現代網絡信息技術，將社區居民樓和轄區單位辦公的內部結構、每戶家庭具體情況、黨員和特殊群體的詳細信息、服務民生資源等與社區工作密切相關的信息，以3D模擬成像技術展現出來，附加數據處理功能，實現信息動態維護，將我社區打造成信息資源完備、服務手段先進的網上數字社區。營造文化氛圍。我們突出抓好社區文化建設，廣泛開展了“文化社區”、“科普社區”等特色社區創建活動，成立了社區科普大學和老年大學，長年舉辦各種形式、內容的學習培訓班，組建了10余個以離退休黨員為骨干、以社區群眾為主體的民間藝術團體，通過自編自演，謳歌黨的領導，傳播先進文化。建成了文化、法制、未成年人思想道德教育等一條街，以圖文并茂的形式對社區群眾開展黨建知識、科普文化、法律法規等方面教育，營造濃厚的社區文化氛圍。強化爭創意識。前段時間，區委召開創先爭優活動部署會議，明確提出要以黨組織服務民生為統領，實施四項工程，明確了社區黨組織開展創先爭優活動的主題和要求。特別是去年以來，區里設立100萬元基層黨建工作專項經費，今年又增至200萬元，區委組織部對我們特別關心和扶持，為我們配備了電腦、打印機、液晶電視、數碼相機等辦公設施，今年，又為我們每個社區配備了專職黨務副書記，實行社區工作者結構化工資制。有這些強有力的保障做后盾，我們感到，工作干勁特別充足，社區黨組織開展活動也有了優越條件。結合創先爭優活動，我們設計開展了“三比三爭”、“四牌一帶”、“三員、四聯、五促進”等活動，力爭突出社區特色，通過創先爭優，將社區黨建工作提高到一個新的水平。