xx年工業園區管委會副主任述職述廉報告-資料下載頁

　　

【正文】 人事調整實行公示制。凡是機關干部崗位職能變換、評優、入黨等都嚴格按程序，在民主推薦的基礎上，按得票多少進行排隊，推行任用考察公示，引入民主、公開、競爭機制，增加透明度。五是著力抓好隊伍建設。一是抓好機關干部隊伍建設。健全機關內部各項規章制度，嚴格執行機關效能建設各項制度，抓好“四條禁令”的貫徹執行，建立健全崗位責任制、服務承諾制、首問責任制等八項制度，加強督促和自查，全面樹立機關干部務實、高效、清正、廉潔的良好形象。二是抓好黨員隊伍建設。抓好黨員干部黨風廉政建設。以教育、制度、監督為抓手，進一步提高黨員干部廉政建設，進一步加大腐敗的懲處力度，積極探索從源頭上治理和預防腐敗的途徑。明年的工作安排明年是十二五的開局之年，作為全縣招商引資的最前沿，我們深感肩上的責任和壓力。園區將按照縣委、縣政府的要求，繼續發揚過來艱苦創業的優良傳統，對標加壓，轉型創新，合力攻堅，加速崛起，在進一步配強班子、配齊機構、配套政策機制的同時，分工成立專門的攻堅小組，著力打好基礎設施建設、招商引資、棚戶改造、土地整理四個攻堅戰。一是基礎設施建設攻堅戰。利用一年時間，在規劃設計創業路南通、東接的同時，積極運用市場化手段籌措建設資金，完善起步區“三橫兩縱”路網建設及路燈、綠化、管線等設施配套，逐步完善住宿餐飲、商業物流、教育衛生等公共服務設施建設，不斷提高園區承載功能。完成招商中心、綜合服務大廳及規劃展廳建設，通過沙盤、宣傳片、規劃圖板、宣傳圖冊、園區網站和統一的VI形象等形式，全面展示園區的發展定位和園區風貌。完成污水處理廠、垃圾處理廠的選址設計工作，通過市場化運作啟動建設。二是招商引資攻堅戰。一方面，加速戰略合作商的洽商引進，盡快促成簽約，將園區的開發建設提質提速。另一方面，借鑒兄弟園區和沈陽沈北區的成功經驗，探索實行競爭上崗的全員聘任制。特別是要面向全國招聘專業招商人才，組建專業招商隊伍。制定招商方案和對外推介方案，并通過網絡招商、駐點招商、委托招商等方式，不斷加大招商引資力度和園區推介力度。確保完成縣委、縣政府下達的招商任務，年內引進能夠爭列省重點的億元以上項目58個，預計投資12億元以上，力爭引進10億元以上項目，特別是在外資引進上實現突破。三是棚戶改造攻堅戰。利用今冬時間，做好摸底和謀劃，同時積極向上爭取政策支持。對區內李莊農場4個隊職工的片區住房進行統一改造，以改善職工居住條件，以盤活存量要指標增量，將轉換出的建設用地指標向園區集中。同時在科學編制園區控制性詳規基礎上，與周邊的大柳河鎮、左各莊鎮、灘里鎮聯手，按照村莊布局規劃，對周邊條件成熟的村街進行統一規劃整合，向中心鎮集中。可以達到園區帶動新農村建設、新農村建設配套服務園區的雙贏目的。四是土地整理攻堅戰。通過拆除區內的違法占地、歸并零散地塊和工業用地等措施，對區內各類土地進行整理，挖掘土地的固有潛力，擴大土地利用空間與利用深度。對園區北部的2個浪費土地、影響環境的單板小區和閑置的建設用地、坑塘進行重點治理，最大限度地實現土地的集中、集約利用。此外，我們還要制定專門的建設“效率園區”、“平安園區”、“生態園區”、“和諧園區”實施方案，對強化服務職能、打造安定環境、強化環保節能、努力改善民生等方面統籌兼顧。總之，我將帶領園區一班人，以舍我其誰的責任感、只爭朝夕的緊迫感和放馬一搏的干勁，確保園區建設和招商引資的提質提速，努力搭建起承載能力強、軟硬環境優的發展平臺，為全縣的經濟發展當好急先鋒。盧飛第五篇：管委會副主任述職述廉政報告管委會副主任述職述廉政報告（2013年12月）一年來，能夠忠實履行職責，嚴格要求自己，較好完成了領導交辦的各項工作任務。工作能力和黨性修養得到了進一步提高，在自己的崗位上做出了較為突出的貢獻。一、勤于學習思考，強化黨性鍛煉，提高政治素質，夯實業務基礎。平時注重把理論學習作為充實自己、提高自身修養的重要舉措，長期堅持不輟。除積極參加集中學習及組織本單位搞好紀律作風建設、群眾路線調研、駐村幫扶等主題教育外，還能堅持利用業余時間加強自學。一年來重點學習了十八大精神以及中省市縣的一系列重要文件，并能根據工作實際和新形勢的要求，堅持理論與實踐相結合，廣泛學習市場經濟、法制建設等方面的知識，不斷擴大自己的知識儲備，解放思想，創新觀念，強化政治立場，夯實業務技能基礎。二、立足本職工作，甘于履職奉獻，工作成績顯著。作為管委會副主任，主要協助領導抓好各項工作落實，工作中，能把握重點，考慮問題全面，認真完成了各項工作任務。工作中能夠充分發揮自己參謀助手作用，任勞任怨，創造性地做好本職工作，職責優勢發揮到位，展示出了較強的實際工作能力。工作中，始終做到以大局為重，遇到困難，總能創在先，走在前，吃沉耐厚，勇挑重擔，競競業業，恪盡職守，盡心盡力，提前落實。同時，在突出本職工作重點的基礎上，做到統籌兼顧，盡職盡責地完成領導交辦的各項任務，做到了常請求多匯報，上下關系融洽，服務工作到位。一是積極做好黨風廉政工作，組織開展了“ 機關效能建設”、“改作風、抓落實、促發展”主題教育、“八興八治”等主題教育，帶頭轉變作風，進村入戶，幫扶群眾。二是承擔和積極參與了單位重要材料文件的撰寫起草，做好單位內部協調管理服務工作。四是配合領導積極做好項目方案制定和資金爭取工作。積極組織申報資料，主動協調上下關系。五是積極為旅游開發項目搞好協調服務，加快景區開發建設，經常深入景區、投資企業，配合服務文**，景區基礎設施建設進展順利，較好地完成了重點建設項目目標任務。三、堅持原則，服從大局，加強自身修養，自覺維護團結。作為一名副職，能積極建言獻策，做好工作落實，在落實過程中，能開誠布公，聽取同志們意見和建議；對于各項既定部署，能嚴格按要求辦事，不折不扣地落實。工作中，不分份內份外，辦事果斷，敢于負責，從不推難諉過。始終做到胸懷坦蕩，和各同志肝膽相照，不說不利團結的說，不做不利團結的事，不鬧無原則的糾紛。能自覺加強自身品德修養，樹立了比較完善的個人品格形象，深得周圍同志和干部群眾稱贊，維護了集體團結。四、堅持嚴于律己，堅持廉潔奉公，樹立良好形象。在工作、生活中能嚴于律己，作風正派，時刻按照共產黨員的標準嚴格要求自己，認真遵守法律和規章制度，以公務員行為規范和黨員干部廉政準則為標準，堅持服從組織安排，按領導指示辦事，說老實話，辦老實事，做老實人，增強廉潔自律意識，發揚敬業愛崗、積極奉獻精神。能尊重領導，團結同志，能夠在自己身邊營造一種活潑、寬松、進取的工作氛圍，從而消除工作障礙，形成工作合力，推動工作順利開展。生活上保持艱苦樸素的作風，注意從小事著眼，從細節做起，慎微、慎初、慎獨，大節不失，小節不違。為人正直、樸實，謙恭有禮，低調處事，以實際行動樹立起黨員干部的良好形象。一年來，我盡心盡力做好工作，自己也在工作的過程中得到鍛煉，增長了知識，積累了經驗，提高了工作能力，取得了一些成績。但是還存在一些問題和不足：理論學習不夠全面、系統，理論水平不高；多年基層工作積累，具有一定工作能力，但性格比較直率，工作中有時重結果、輕程序，有急躁情緒，領導藝術和協調能力需進一步提高。我相信在以后的工作學習中，我會在組織和領導的關懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。我將努力工作，開拓創新，苦干實干，使自己真正成為一個經受任何考驗的合格黨員干部。