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口腔科醫生工作打算與口腔科醫生工作計劃范文匯編-資料下載頁

2025-11-11 22:07本頁面

　　

【正文】設的專業，高壓氧倉的設置、體檢中心等。　　（二）、教學工作　　院內人員繼續教育管理　　為了配合我院人事管理，建立個人和科室醫療質量技術檔案，為今后崗位競聘、評聘分離、評職稱、選先進等提供有力依據，實現量化管理，依據衛生部、人事部衛科教[XX]477號文件中《繼續醫學教育規定》（試行）及福建省衛生廳、人事廳閩衛科教[XX]290號文件中《福建省繼續醫學教育學分管理實施細則》，負責真實、準確地登記全院除護理專業以外的專業技術人員學分，杜絕弄虛作假。　　a、督促各醫療部門有計劃做好外出進修安排，注意技術人員梯隊的培養。規定申請外出進修學習、培訓的人員，需經醫務科同意，醫院方可出具介紹信聯系。外出進修學習、培訓的人員回院后須及時匯報學習成果及介紹上級醫院的先進技術、管理方式等，方可重新上崗。　　b、強調院內外學術活動的重要性，與繼續教育學分及技術檔案相結合。上報科技成果鑒定、科技成果獎的，需經醫務科同意后，才能加蓋院章。　　院外進修、實習生人員管理　　a、進一步加強組織紀律性的管理。　　b、強調基礎知識、基本理論、基本技能的訓練。　　其它　　a、督促臨床科室做好教學查房或三級查房、組織科內各種類型的業務學習，提高帶教質量。　　b、組織、安排各種形式的學術活動并與技術檔案相結合。　　c、定期舉行“三基”理論（包括院感）考核，有條件時對進修、實習生及本院低年資醫師進行技能考核。進一步做好各級人員的崗前培訓。

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