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精細化常規管理管理責任追究制度與精細化管理實施方案3篇匯編-資料下載頁

2025-11-14 05:01本頁面

　　

【正文】實際、務求實效在開展精細化管理活動中，要緊密結合自身工作實際，扎扎實實地搞好每個環節、每個步驟和每項工作，在務求實效上狠下功夫。每一項工作，都要精細到如何做，何時做，做到什么程度，一點一滴都不能有任何疏漏。在教學、服務過程的每一個環節上，都要有明確精細化意識，即使是最細微的部分也不能忽略，在工作中要有布置、有檢查、有反饋、有整改、有考核。通過不斷的完善優化，最終實現幼兒園的跨越式發展，實踐濰坊一中的管理理念“落實、落實、再落實，把落實進行到底”。加強學習，促進提高堅持“走出去”與“請進來”相結合的原則，讓幼兒園領導和老師有機會學習兄弟幼兒園實施精細化管理的有益經驗，同時請一些同行來園指導工作，加強交流、互通有無，聽取幼兒園、教師對幼兒園管理工作的意見和建議，促進教育教學工作精細化管理工作上臺階。精細化管理實施方案為落實學校提出的精細化管理目標，促進班級學生自我管理水平，提高學生學習自覺性，養成良好的行為習慣，特制定本班精細化管理細則如下：一、扣分細則（1）上課遲到（2）不出課間操、早操（3）不穿校服、不戴胸卡（4）在教室內大聲喧嘩、亂跑、講臟話（5）在教室內、校園內亂扔垃圾（6）在樓道里追逐打鬧、尖聲怪叫（7）打飯插隊（8）不尊重他人，辱罵他人（9）不按時完成作業（10）看本班同學打架不攔的，情節嚴重以下情形扣1分（1）不積極參加勞動（包括值日、大掃除等）（2）上課上自習睡覺、吃零食、搗亂（3）身上攜帶危險物品沒有造成嚴重后果（攜帶水果刀、火機等）（4）身上攜帶手機、mp3等（5）隨便給他人起外號（6）住校生無故外出以下情形扣23分（1）破壞公物，在公物上亂涂亂畫（）（2）與班干部頂嘴 2（3）打架斗毆 3（4）在校期間抽煙、喝酒、賭博 3（5）對老師不尊重，頂撞老師 3（6）擅自離校，夜不歸舍 3（7）在校期間去網吧、騎摩托車 3（8）偷竊、搶劫他人財物 3二、獎分細則在學校算分排名情況下，每前進一名，在集體活動中表現積極典型者獎1分主動撿拾垃圾受到學校表揚的獎1分凡進入三星花名者獎1分當月沒有扣分者，下月起始積累1分上課表現積極，由代課老師提出獎分者，每次獎2分班內重大事件發生積極上報獎12分三、處罰細則及相關說明積分指正負抵消后的積分積分由班干部登記并積分以上未列但影響較大，由班委特議獎懲積分每周總結一次，扣分超過3分者，按所扣分獻愛心。兩周累計扣分超過5分者，全班作檢查并按所扣分獻愛心。每月累計扣分超過10分者，通知家長領回教育，勸其退學。

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