x鎮2008人口與計劃生育工作總結-文庫吧資料

　　

【正文】 了“流動人口信息管理平臺”，流入地對流動人口信息提供到網上，但由于流動人口流動性強，流入地管理不夠完善，流出人口計劃生育管理難的問題一直沒有得到有效解決。隨著開放程度的不斷提高，農村外出務工人員逐年遞增，勞務輸出已經成為農民增收的重要途徑，為農村經濟發展注入了強大活力。３、社會撫養費征收難到位，當前任務硬化，手段軟化的矛盾日益突出，導致征收不夠徹底，不能取到震懾的作用。流動人口增多，異地懷孕人口增多，導致無法準確的掌握孕情。生后又難以收取社會撫養費，致使計劃生育法律法規難以執行。三、存在的問題和困難政策外生育仍在高位運行。三是采取“定崗位、定職責、定任務、定報酬、定考核”的方式落實“以錢養事”機制，進一步激發廣大技術服務人員的工作責任感和積極性。一是積極爭取國債項目資金，新建鎮計生服務中心，進一步加強村級服務室標準化改造，初步建立以鎮為龍頭、村服務室為主體的服務網絡體系。通過典型示范，確保生育文明建設“三級聯創”活動取得實效。二是組織包村行政干部、部門負責人對計劃生育“三難四缺”家庭開展結對幫扶行動。一是創造性的開展以人為本，以“尊重人、關心人、服務人、提高人”為核心，以“人生關愛、人性關愛、人情關愛、人文關愛”這主題的生育文明“春雨行動”。將宣教工作主動融入到新農村建設、科學發展觀實踐和農村黨員干部的學習之中，切實增強宣教工作的滲透力和影響力，引導廣大育齡群眾自覺執行計劃生育政策，樹立科學、文明和進步的婚育觀念。建立健全以“黨政為主導、群眾為主體、創新為動力、品牌為載體”的宣教工作新格局。真正讓計生家庭優先分享經濟社會發展成果，實現政治上有地位、經濟上得實惠、生活上有保障。二是緊密圍繞計生家庭優生優育、子女成才、生殖健康、家庭致富、養老保障等方面需求，認真落實農村獨保費兌現、獎扶特扶、中高考加分、企業退休職工獎勵等計生惠民政策。一是堅持以人為本，建立多層次關愛體系。（二）認真實施“四大工程”，促進人口計生工作健康發展。要把落實人口和計劃生育責任制情況作為衡量政績、獎懲任用干部和評先表模的重要依據。切實做到任務分解到人、責任落實到人、獎懲兌現到人。全面推行“月布置、月落實、月結賬、季獎懲”的經常性工作機制。嚴格執行包保責任制度。繼續抓好目標管理責任制落實，逐級分解計生責任目標，努力形成一級抓一級，層層抓落實的良好局面。二、主要做了以下工作（一）嚴格執行“三項制度”，確保人口計生工作責任落實。全鎮共有流出人口3065人，其中已婚育齡婦女1014人，信息入庫754人，%，%，辦理《流動人口婚育證明》2980份，%，應簽合同820人，已簽合同789人，%；流入人口134人，已查證127人，%。截止目前“四術”任務426例，完成283例，其中上環259例，結扎24例，引流產66人。一、各項指標的完成情況全鎮總人口33607人，全鎮共出生426人，‰，政策內出生399人，其中計劃內一孩300人，二孩98人，政策外二孩20人，政策外多孩7人，%。近年來我鎮的人口與計劃育工作在縣委、縣政府的正確領導和上級計劃生育主管部門的正確指到下，堅持以科學發展觀統領全局，以加強組織，完善管理制度，突出服務工作為重點，以控制人口增長，提高人口素質，轉變群眾生育觀念為目標，不斷完善隊伍內部管理。提高依法行政水平，杜絕因計生引起惡性案件發生。健全利益導向機制，依法維護群眾合法權益。四是村級平臺啟用后，村級專干的素質急需提升。二是流動人口流出地、電話號碼變更頻繁，管理難度加大。流動人口信息登記入庫率100%；%；流動人口均等化服務到位率100%；省PADIS流動人口對接平臺信息通報提交率、接受反饋率100%。六是加強流動人口管理，做到底數清、去向明、聯得上。五是強化利益導向，實現計生獎勵政策全覆蓋。元至9月，共處理違法生育安例15例。四是依法行政，樹立風清氣正的良好形象。免費為育齡婦女開展生殖健康服務，把“三查一治”作為服務群眾、方便群眾、體貼群眾的一項舉措，圍繞婚、孕、育為育齡群眾提供全方位的服務。三是抓優質服務，營造良好的社會環境。二是投資1萬多元新建生育文明一條街。一是抓住元旦、春節、三八、法規；“獎勵扶助”政策；“關愛女孩”、避孕節育、優生優育、生殖保健等宣傳活動。二是狠抓宣傳，營造濃厚的輿論氛圍。**年2月21日，我鎮召開了**年計劃生育專題會，會上鎮長林剛同志與15個村、一個社區，鎮派出所、衛生院、計生服務中心簽訂了**年計生責任書。企業退休計生家庭獎勵對象62人，其中城鎮無業2人。全鎮共有獎扶對象389人，其中當年新增97人；特扶對象38人。%，村級平臺應用率100%。%，%。一、基本情況截止**年9月30日止，共出生123人，其中政策內出生119人（男孩62人、女孩61人），%。影響了工作的順利開展。4．流動人口計劃生育管理困難，社會撫養費征收難度進一步增大。人口與計劃生育經常性工作開展差，基礎工作不夠扎實。在每月的報表例會上，以以會代訓的形式進行培訓，提高了村專干的整體素質，確保了村級計生工作的落實。定期召開計生干部會議，加強對計生專干和服務站人員的思想政治教育，并明確細化了分工，在工作中做到團結協作，積極完成上級交辦的各項業務工作。根據《XX市獨生子女父母獎勵實施細則》的規定，通過申請、村級初審公示、鄉鎮復審公示等程序，今年我鎮可享受獨生子女父母獎勵的對象為3021名，其中新進入對象為586名，2005年新進入、今年繼續享受的對象為2435名。其中繼續享受對象110人，新進入對象25人（補報對象6人），共兌現獎扶資金81000元。二是認真落實60周歲以上計劃生育家庭獎扶和獨生子女父母獎勵工作，切實做到了不重報、不錯報、不漏報。全年共落實“三結合”幫扶戶102戶，制訂了多條優惠政策，免費發放種植、養殖技術資料及生產物資，幫助他們解決生產、生活方面的實際問題。一是認真落實計生“三結合”工作。四是做好全國流動人口信息網上交換工作，按時定期回復、提交流出、流入人口計劃生育信息，確保信息暢通。二是每季度由計生辦牽頭，協同公安、工商部門，對外來流入人口進行登記、造冊，與常住人口一樣同管理、同服務、同宣傳，對計劃生育重點戶實行單獨建檔，跟蹤管理，發現問題及時妥善處理，推動了人口計生政策的落實。免費為流動人口辦理《流動人口婚育證明》。今年，為有效降低新生兒出生缺陷發生率，鎮計生服務站依托***中心衛生院開展了優生監測服務，全年共監測嬰兒出生23例。同時不定期地對育齡婦女做到了術后隨訪、上門服務，協助解決她們生活中的困難。對落實手術的育齡群眾，結合本人意愿，根據各自身體狀況選擇長效、安全、適宜的避孕措施；(3)是建立了定期普查制度和不定期上門服務制度。（1）是建立健全了安全責任制度。今年共投入資金2萬余元，新購計算機、B超掃描儀等先進設備，并與全縣計生服務站聯網；對部分村級服務室進行裝修，購置了桌凳等辦公設備。六、全面推進以技術服務為重點的優質服務工程一是加大投入，優化服務站建設。三是嚴格執