xxx礦工會職工之家建設實施方案-在線瀏覽

　　

【正文】 大限度地把職工組織到工會中來，建成學習型職工之家。堅持實干興會，強化服務意識，最大限度地保護、調動和發揮廣大職工的積極性，建設成服務型職工之家。組織職工之家建設目標是：堅持“民主、富裕、文明、溫暖、安全”五大形態，建成民主和睦型，增效創收型，育人成才型，溫暖互助型，安全幸福型小家。深入學習貫徹國家法律及企業規章制度。使職工之家建成民主之家。要以認真貫徹落實十六大精神，高起點起步，創新式發展，建設高標準現代化新型礦井為主題，努力調動廣大職工的生產積極性，廣泛開展群眾性的立功競賽活動，雙增雙節活動，修舊利廢活動，向挖潛節約要效益，向科學管理要效益，向技術創新要效益，使職工之家成為富裕之家。以培育“四有”職工隊伍為目標，以“愛國守法，明禮誠信，團結有善，勤儉自強，敬業奉獻”為行為規范。以情愛家。不斷完善困難職工生活生活保障體系，要爭取社會援助，加大企業資助，完善組織幫助，推進低保救助，動員職工互助，使職工之家成為溫暖之家。在職工中深入開展學安全規程、反違章、查隱患，提建議，堵漏洞，抓整體為內容的安全教育活動，提高全員的安全意識，變“要我安全”為“我要安全”的自覺行動。強化全體職工的安全技術操作和自主保安能力的培訓，決不允許一個不合格檢查者進入工作現場上崗操作，以達到自我防護，互相監督，共同防護的效果，保證每一名小家成員的安康，使職工之家成為安全之家。深入開展“降成本”“增效益”建功立業競賽活動，做到有方案、有考核、有效果。組織實施群眾經濟技術創新工程，參與本單位技術攻關，開展小改小革提合理化建議活動，做到報表及時、事例具體、數據真實、效果突出。定期對職工家屬進行安全教育，有針對性地開展職工代表安全視察活動，做到安全活動突出一個“實”字，安全內容突出一個“活”字，安全形式突出一個“新”字。要繼續深入貫徹落實全心全意依靠職工辦企業的方針，在政治上保證職工的主人翁地位，在制度上保證職工的民主參與，民主管理、民主監督的權利，在生活上關心職工的疾苦，不斷改善職工第三篇：工會職工之家創建活動實施方案工會職工之家創建活動實施方案為了貫徹落實工會工作總體思路，深入開展建設職工之家活動，在林業局領導的重視和支持下，自覺堅持以黨的基本路線和基本方針為指導，依照法律和工會章程獨立自主地開展工作維護職工合法權益。為了更進一步推動白馬林場工會組織自身的發展，推動白馬林場各項工作順利進行，財政白馬林場工會根據《中華人民共和國工會法》，結合本單位的工作實際，特制定創建“職工之家”的實施方案。以講文明，樹新風為主題，以鞏固文明建設成果和提高創建質量，檔次為重點，以不斷提高干部職工的凝聚力，向心力，促進財經事業不斷發展，更加繁榮為目的，以經濟建設為中心，堅持不懈，深入持久地開展“先進職工之家”的創建活動，把文明建設與樹立財政形象，依法理財和文明行政，促進財政工作和提高干部隊伍素質緊密結合起來，推動本單位物質文明，政治文明和精神文明持續，協調發展。結合本單位實際，建立健全工會各項規章制度。三、主要措施（一）把創建“先進職工之家”作為精神文明建設的一個重要組成部分，繼續革命堅持以文明創建總攬全局，著力構建堅持“兩手抓，兩手硬”的創建機制。財政職能的履行，財政干部的言行都必須與文明建設的要求相符合，與塑造財政良好形象相匹配。在工作中，注重將“先進職工之家”創建工作同財經工作一起布署，一起檢查，一起落實，一起考核，增強創建共識，激發創建熱情，不斷提高創建工作質量水平。（1)建立定期向白馬林場黨組織請示、匯報制度。（2)健全工會會員或會員代表大會制度。健全工會集體領導制度。工會工作年有計劃，月有安排，并較好地落實。（三）認真履行建設職能，促進白馬林場工會各項工作的順利進行。（2）參與協同有關部門做好本單位先進人物、先進集體評比工作，宣傳他們的先進事跡，開展學先進、趕先進活動。（4）結合本單位的實際工作，定期開展健康向上的文體活動，通過活動增進友誼，加強團結。代表和維護職工的合法權益。開展群眾性互助互濟活動，協助白馬林場工會每年為職工辦不成1—2件實事。（3）依據國家頒布的法律法規，做好群眾性勞動保護工作。（4）會同有關部門，做好勞動人事爭議預防和調解工作，依法維護職工的合法權益，為職工提供法律幫助。努力提高職工思想政治素質和文化素質。（1）在黨委統一部署下，動員和組織職工學習鄧小平理論、“三個代表”和黨的方針、政策、路線等理論知識。達到群眾喜聞樂見，行之有效的效果。幫助職工解憂。（4）開展多種形式健康活潑的群眾性文化體育活動。積極參加上級工會組織的各項活動。（1）工會班子健全，分工明確，團結協作。（2）及時傳達上級工會組織的工作要求，完成工作任務工會工作年初有計劃，年終有總結。分局團結和動員全體職工以主人翁的精神積極投身財政事業的發展，獻計獻策；開展學先進，趕先進活動；抓好職工理論及專業技能等方面的教育工作，不斷提高職工的業務素質水平。一、指導思想鎮財經所在年“職工之家”創建工作中，繼續堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，堅持依法治國和以德治國的方略。二、創建目標財經所依據建設職工之家新的要求，從實際著眼制定建家計劃，調整工作部署，認真落實，注重實效。具體目標：鎮財經所在確保前一輪文明創建成果的基礎上，再上檔次。一是用文明創建總攬全局，把文明創建工作滲透，融匯在財政工作的各個環節、各個方面。填表是把“職工之家”創建工作作為“一把手工程”來抓，建立“一把手親自抓，指定專人具體抓，發動群眾共同抓”的“建家”工作機制，做好“先進職工之家”創建工作人人有責，個個有目標。（二）自覺接受黨組織的領導，依法獨立自主地開展工會工作。每年不少于兩次向黨組織匯報工會工作，并及時提請黨組織討論有關工會工作重大事項。按期召開會員或代表大會。（3）建立必要的工會檔案、帳卡。（4）建立建家家領導機構，制定適合分局特點的建家活動方案，積極分享免費開展創建“先進職工之家”的活動。（1）根據本所工作的特點，團結和動員全體職工以主人翁精神積極參與、投身財政事業的發展，獻計獻策。（3）抓好職工文化、專業技能、現