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[對ｘｘ縣＊＊鄉設置黨小組管理模式的調查與思考]xx不黨(已改無錯字)

2024-09-28 13 本頁面

　　

【正文】到及時解決，群眾反響較大。成立黨小組后，黨情民意得到及時傳遞，農村社會矛盾得以緩和，問題得到處理，鄰里變得和諧了。2005年12月，羅紫村張永志和楊秀蘭兩家發生糾紛，黨小組長祝龍貴立即趕過去，問情況、講法規、明事理，妥善處理了二者之間的關系，消除了兩家多年積怨，使兩家人和好如初。羅紫村4社湯光華，原先是村里出了名的“天棒”，人人見了直想躲。成立黨小組后，小組成員輪番做工作，使這位年青人很快認識到了自己缺點。現在他在黨小組的幫助下建了一個養豬場、一個酒廠，還飼養了數千只鴨子，一年下來收入近5萬元。村支部凝聚力進一步增強。成立黨小組后，黨情民意反映渠道被疏通，黨員的作用得到了發揮，群眾也轉而擁護支持村支部，支部有了凝聚力，有了向心力。黨小組就如一塊磁石，吸住了黨員群眾的心。靜陽村4社成立黨小組后，黨員唐興國以前從不關心村支部的事，自從成立黨小組，被支部吸收為小組成員后，他經常跑前跑后，忙過沒完。“鄰居的事，也是我自己的事。自己人咋說兩家話。”成立黨小組后，象唐興國這樣的黨員還真不少。原羅紫村老支書謝明德說：“黨小組長不是干部，又不拿什么工資，但做起工作來挺要命。”“以前別人見干部就躲，現在不一樣了，見了我這糟老頭，大家都喜歡，都想和我說心里話。倒也是，幾句玩笑話一說群眾的思想就通了，事情也好辦多了。”通過黨員的不懈努力，許多非黨村民也被吸收來了。在第三批先進性教育活動中，羅紫村就吸收了16名非黨村民參加支部的各種活動。啟示成立黨小組，讓黨員參與社務事務管理，填補了“撤組減干”后留下的空白。隨著農村體制系列調整，社干部在農業生產中的指揮職能被削弱，喪失了指揮權，取消社干部已成了形勢發展的必然。要建設社會主義新農村，社務管理和農事的組織等工作顯得尤為重要。成立黨小組，讓黨小組履行社干部職能，接替社干部這根“接力棒”；讓無職黨員履行社干部職責，

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