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公司團代會工作報告-文庫吧

2025-11-22 05:18 本頁面

【正文】發，企業競爭力不斷提升。助推企業安全發展，緊扣安全法律法規和安全生產實際，每年在“安全生產月”期間舉辦”青春杯”安全生產知識競賽，以青年員工喜聞樂見的宣教手段促進安全理念入腦入心，吸引150多家基層企業、最大程度做到了青年安全生產教育的全覆蓋，助推了集團公司安全生產形勢持續穩定。一大批優秀青年也通過競賽活動脫穎而出，走上了重要崗位，拓寬了青年人才成長的渠道。忠實履行企業責任，聚焦社會弱勢群體和精準扶貧項目，“XX青春牽手行”志愿服務活動，XX團員注冊成為志愿者的比例超過90%，評選表彰了集團公司十佳“志愿服務項目”和十佳“最美志愿者”，先后涌現出全國“向上向善好青年”XX、“中國青年志愿者優秀個人”XX、全國“最美青春故事”XX等一批青年典型，在中央企業志愿服務工作推進會上榮獲了4項榮譽，居X企業首位、中央企業第三，提升了中國XX品牌的美譽度和影響力。拓展青年建功載體，充分發揮青年在企業中心工作中的生力軍作用，持續開展青年文明號、青年崗位能手、青年安全生產示范崗、青年突擊隊創建活動，集團公司系統共榮獲全國青年文明號、全國青年崗位能手等國家級青年榮譽37項，中央企業級、省部級青年榮譽410項，展現了XX青年的驕人風采。　　五年來，我們始終不渝提升青年綜合素質，XX青年崇尚先進、建功成才的原動力更加強勁。發揮榜樣力量，廣泛開展了集團公司“十大杰出青年”評選，在傳統評優活動中融入微信點贊等新媒體手段，最大程度做到了系統員工的全參與，營造了崇尚先進、學習先進、對標先進、爭當先進的濃厚氛圍，選樹了青年科技專家XX等一批優秀青年典型，后續開展的“十大杰出青年”訪談分享活動，在新入職員工中引起熱烈反響，受到高度評價。深入開展了青年“號手崗隊”“兩紅兩優”評選表彰等活動，選樹了一大批優秀青年個人和青年集體，用先進典型激勵和帶動廣大團員青年愛崗敬業、建功成才。提升技術技能，進一步豐富完善學習培訓、充電提升的方式，深入開展了“導師帶徒”“青春講堂”“青年讀書會”等活動，增強青年學習新知識、掌握新技術、應用新方法的自覺性。廣泛開展了以青年為主體的技術比武、崗位練兵、技能培訓等活動，鍛煉和發掘了一大批青年技術能手和青年崗位專家。積極開展青年職業生涯導航、“雙推”等工作，加強對新入職及年輕員工的職業目標規劃和成長路徑規劃，幫助青年找準定位、明確方向，有效促進青年人才脫穎而出。助力全面成長，廣泛開展了覆蓋全體青年員工的體育健身、攝影采風、讀書筆會、文藝沙龍、觀影觀展等活動，搭建青年展示風采、施展才華的舞臺，引導青年保持樂觀心態、練就健康體魄、陶冶愉悅身心，營造陽光和諧的文化氛圍，助力青年全面健康成長。　　五年來，我們始終不渝從嚴治團、服務青年，XX共青團凝聚青年的能力更加凸顯。貫徹落實中央黨的群團工作會議精神，印發了《集團公司黨組關于進一步加強和改進群團工作的通知》，實施了12項團青制度“立改廢”計劃，團青工作機制進一步優化。貫徹落實從嚴治團要求，在基層團組織中規范開展“三會兩制一課”等組織生活，規范換屆選舉，規范考核管理，2019年底實現了二級單位團組織全覆蓋，推動系統共青團組織更加健全、體系更加科學、工作更加有力。貫徹落實集團公司集中辦公改革要求，統籌規劃集團公司、XX公司共青團工作體系，探索建立適應改革需要的工作模式和組織架構。注重運用“智慧團建”、共青團基本信息采集等互聯網手段摸清家底，

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