二○○四年工作總結與二○○四年消防監督抽查工作總結匯編(留存版)

　　

【正文】 作規定執行情況進行經常性的檢查及指導，進一步規范了兩票管理，有力杜絕了各種違章操作行為。對各變電所、張家壩電廠一、二次設備全面進行了預防性試驗、校驗及正常性維護檢修。二是試行崗位竟聘制度，對安監科的一個安全專責崗位在全局范圍內實行了竟聘，竟聘采取了職工自愿報名，嚴格考核，擇優聘用的辦法，在全局 32 名應聘者中選拔出了合格人選，為我局今后深化崗位聘用制度開了好頭。縣調自動化建設工程完成了調度室初步安裝，機關所有科室的局域網已經全部開通，為今后進一步實施信息化管理奠定了基礎。五是認真開展行風建設和優質服務工作。第三、為離退休職工增加了藥費，由原來的每月 10 元增加到 20 元。 針對部分職工業務素質低下、紀律松弛、作風散漫、管理“高位截癱”、責任心差等不良現象，年初我們在全局進行了又一次作風紀律整頓，從加強職工的基礎管理，提高全局職工的組織紀律觀念和集體觀念入手，要求全體職工通過整頓，“解決安全生產管理不嚴，安全生產措施和安全生產責任落實不力，職工安全生產意識淡薄的問題；解決工作作風漂浮，紀律渙散、責任性不強，辦事拖拉散漫的問題；解決辦事效率低下，工作方法簡單、思維程式化、模式化問題；解決服務意識和大局意識不強的問題；解決競爭意識不強、創新觀念淡薄、安于現狀、不思進取的問題。二是積極開展了以實踐“三個代表”，強化奉獻意識，責任意識，保持黨員先進性主題教育，“樹旗幟、保安全、黨員身邊無事故”和“誠信樹形象，黨員責任區”競賽活動為載體的“六好黨支部”創建活動。區集中整治領導小組按照各自職責人工組織開展了集中整治工作。此項工作中，我科按照支隊方案的統一安排部署，嚴格確定排查范圍，積極推進各單位的火災隱患自查工作并督促其認真進行整改，圓滿完成了對整治范圍內82家單位的治理工作，火災隱患排查整治工作中，共收到《火災隱患自查整改承諾書》82份，發現并整改了一大批火災隱患。人員、物資集中場所消防安全檢查收效明顯8月16日，我科開展了人員、物資集中場所消防安全檢查，以集貿市場、賓館、飯店、公共娛樂場所、倉庫等場所為重點，檢查了各單位、場所消防安全責任制落實情況；內部防火檢查、巡查制度落實情況；建筑消防設施、安全出口、安全疏散設施完整好用情況；火電源管理情況；員工消防培訓教育情況。確保了春防目標的實現。 一是堅持以人為本，不斷加強理論學習，強化了干部職工的思想政治素質、職業道德素質和科學文化素質。為了進一步加強和改進企業政治思想工作，全面貫徹落實局七屆二次職工代表大會確立的“以人為本”的企業管理理念，推進企業民主管理進程，努力搞好企業穩定工作，4月114日，集中利用兩天時間，在全局十二個基層單位停產進行了職工思想動態跟蹤座談，就黨風廉政建設、安全生產經營等五個方面的十六個問題和職工進行面對面深入的探討交流。 關心職工生活疾苦，努力改善職工生活水平。二是以服務促營銷，努力營造良好的供電營銷環境，在安化、城區橋南、角弓、漢王等地增設了營業網點，方便了農村用戶交費。 同時對全局駕駛員進行了為期一周的整頓，學習新的交通安全法規和車輛管理制度，分析交通事故，吸取經驗教訓，有力提高了司助人員的安全意識。6 、做好春秋季安全大檢查工作，消除設備缺陷，夯實安全運行基礎。 加強了安全生產工作監督管理力度。　　圍繞以上經濟任務指標的完成，我們主要做了以下十個方面的工作： （一）完善制度，加強管理，堵塞安全生產管理漏洞。 開展“導師帶徒”活動，加強職工培訓工作，有效提高了職工的業務素質。 修訂了全局車輛管理制度，加強了交通安全管理。 城區電網改建工程 。　　（五）供電營銷工作逐步走上規范化、標準化軌道 。一是加強財務管理和內部審計工作，降低消耗，嚴把審核關，為了完成年度利潤，堅持對每一項開支都嚴格把關，嚴格審核，按照年初制定的財務預算，控制成本費用的開支，開展增收節支，挖掘企業內部潛力，減少非生產性開支，確保了上級下達的各項經濟指標的完成。全局黨員干部參學率在 98% 以上，黨員干部人人都有學習筆記，筆記字數少的 4000 字以上，多的 10000 字以上，撰寫心得體會文章人均 1 篇以上，在各單位自辦的學習專欄或學習園地進行了交流。三是堅持了重大事項集體研究制度。一、加大執法檢查力度，徹底整治火災隱患對自查出的火災隱患逐一落實整改措施，落實整改人員，落實整改期限，認真徹底整改。3月16日地面安全檢查組對全區地面企業單位的春防落實工作，安全生產，防火制度落實，用火用電倉儲安全及值班值宿情況進行了檢查，3月19日森林防火與農村防火安全檢查組對各有林地的鄉、村春防工作落實情況，電氣線路敷設情況，柴草垛堆放情況，民辦、義務消防隊組織訓練情況進行了檢