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20xx銀行內退申請書(編輯修改稿)

2026-01-17 06:50 本頁面

　

【文章內容簡介】協議各條款作全面、準確的理解，并應對方要求作了相應的說明，簽約雙方對本協議的含義認識一致。
（簽字蓋章頁）
甲方（蓋章）乙方（蓋章）
單位地址：單位地址：法定代表人（負責人）：法定代表人（負責人）：簽約代表：簽約代表：聯系電話：聯系電話：開戶銀行：開戶銀行：賬號: 賬號：郵政編碼：郵政編碼：
方擔保人（蓋章）
單位地址：
法定代表人（負責人）：
簽約代表：
聯系電話：
開戶銀行：
賬號:
郵政編碼：
篇二：17退休、內部退養制度
新疆***************公司管理標準
Q/JX—2RL17—2020
員工退休、內部退養管理制度
前言
為了維護員工合法權益，嚴格執行國家對退休人員的有關政策，規范公司員工退休的各項管理工作，特制定本制度。
本制度起草人：；
本制度審核人： **；
本制度審核人：；
本制度批準人：；
本制度由人歸口并負責解釋。
本制度的版本及修改狀態：B/O。
修改記錄
員工退休、內部退養管理制度
1 范圍
本制度規定了*****電力工程有限公司員工正式退休的管理職能，管理內容與要求，檢查與考核。本標準適用于本公司正式退休和辦理內退的管理工作。
2 引用標準
《中華人民共和國勞動法》
《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》
《新疆維吾爾自治區城鎮企業職工基本養老保險統一辦法》
《關于修訂新政發[1997]107號文件有關條文的通知》
《關于企業退職人員退職生活費計發問題的通知》
3 術語
，按國家和當地政府規定，辦理退休手續，退出工作崗位，終止勞動合同，領取養老金。
，是指從事勞動部規定的水利電力系統36個可提前退休特殊工種工作的人員，達到國家法定年齡，按國家和當地政府規定，辦理退休手續，退出工作崗位，終止勞動合同，領取養老金。
，達到國家法定年齡，按國家和當地政府規定，辦理退休手續，退出工作崗位，終止勞動合同，領取養老金。
，未達到國家法定病退年齡，按國家和當地政府規定，辦理退職手續，退出工作崗位，終止勞動合同，按月或一次性領取退職生活費。
、電力系統36個可提前退休特殊工種。
4 管理職能
人員發展部負責全公司員工正式退休的管理工作。
5 管理內容與要求
正常退休
：國家法定退休年

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