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2026-04-08 05:28本頁面

　　

【正文】的人事關系繼續保留在本冬映紅股份。第七條參加外派培訓人員應有為本冬映紅股份長期服務的意愿。第八條根據外派項目的具體要求，制定對外派人員關于學歷、能力等方面的資格要求，必要時通過考試進行選拔。第三章外派培訓處理程序第九條外派培訓人員分為指定、推薦及個人申請三種情況。第十條對于具有培訓考核資格的培訓，原則上不準到冬映紅股份外參加培訓，凡參加外派進修培訓人員均填寫《員工外派培訓申請表》（詳見附件 3），由人力資源部進行資格審查及冬映紅股份領導層討論、總經理審批后，方可報名參加。第十一條學歷教育須根據冬映紅股份人才培訓計劃和工作需要，按照專業對口或相關專業的原則，由個人提出申請，并填寫《員工外派培訓申請表》（詳見附件 3），由人力資源部進行資格審查及冬映紅股份領導層討論、總經理審批17 / 28后，方可報名參加，并簽訂員工培訓協議書。第十二條外派培訓人員與冬映紅股份簽訂培訓合同后，其人事關系由人力資源部管理，工資待遇按合同執行。第十三條外派培訓結束后，外派培訓人員應于返回冬映紅股份七日內將外派培訓期間所填寫的學習日志或者相關記錄交人力資源部。個人參加培訓學習結束后，須持結業證、考試成績或其他證明材料到人力資源部登記備案。第十四條外派培訓人員的費用報銷須在返回冬映紅股份七日內匯總填寫明細，由人力資源部審核登記后辦理報銷手續。第四章外派培訓人員工資第十五條進修人員若申請半脫產、全脫產進修，期間的薪資發放標準依冬映紅股份相關薪資管理制度執行。18 / 28第五部分附件附件 1 培訓需求調查表姓名部門職務學歷工作任務:自我評價（培訓理由）：個人培訓需求:培訓項目培訓方式培訓時間注:培訓方式指在職、脫產、半脫產、業余 19 / 28附件 2 計劃外部門培訓申請表部門：申請人姓名培訓費用預算/來源培訓項目申請培訓理由：申請培訓內容：培訓方式和時間：培訓目標：擬參加培訓人員名單：人力資源部負責人意見：簽名：年月日總經理意見：簽名：年月日20 / 28附件 3 員工外派培訓申請表部門：申請人姓名年齡職務性別學歷培訓起止時間培訓課程培訓經費預算申請理由：申請人簽字：年月日培訓項目要求：自我評價：部門負責人意見：簽名：年月日人力資源部負責人意見：簽名：年月日總經理意見：簽名：年月日 21 / 28附件 4 員工培訓考核記錄培訓主辦部門培訓日期培訓課時培訓內容：主要講課人員姓名職務職稱授課內容受培訓人員及培訓前崗位：考核結果：承辦部門主管/日期：人力資源部負責人/日期：22 / 28附件 5 在職培訓總結表部門：經辦人：年月日課程名稱課程編號舉辦日期培訓時數參加人數計劃實際預算金額實際金額異常說明講課費教材費其他培訓費用合計部門培訓總結簽字：年月日人力資源部評價簽字：年月日23 / 28附件 6 培訓工作評價表培訓項目培訓師培訓方式老師敬業程度 □優 □好 □尚可 □劣講授水平 □優 □好 □尚可 □劣講授方式□十分生動 □生動 □一般 □不生動聯系實際 □聯系密切 □有些聯系 □無聯系對老師的評價老師對員工要求 □非常嚴格 □嚴格 □不嚴格教材適用性 □適用 □基本適用 □不適用教材難度 □較難 □適中 □較簡單對教材的評價教材邏輯性 □合理 □適中 □不合理培訓內容 □優 □好 □尚可 □劣培訓方式 □優 □好 □尚可 □劣培訓時間 □太長 □適合 □不足培訓設施 □優 □好 □尚可 □劣對培訓組織者的評價培訓收獲 □較大 □一般 □較少 □無建議:學員姓名：所在部門：年月日24 / 28附件 7 在崗培訓費用申請單申請部門：年月日課程名稱課時參加培訓人員姓名：費用預算合計：其中：講課費教材費其他費用申請部門負責人簽字：年月日培訓專責簽字：年月日財務部負責人簽字：年月日25 / 28附件 8 員工培訓簽到表日期：年月日課程內容：培訓主辦部門：講師：上課時間：自年月日時分到年月日時分序號部門姓名序號部門姓名1 212 223 234 245 256 267 278 289 2910 3011 3112 3213 3314 3415 3516 3617 3718 3819 3920

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