某電力公司安全生產規章制度-資料下載頁

【導讀】司針對自身安全生產的基本情況，現將原安全生產管理規章制度進行重新修訂。生產意識，有效地控制各類事故的發生，消除各類安全事故隱患源，防患于未燃，職業衛生防治、安全資金投入保障等方面。公司本著“持續改進、行之有效”的。原則，不斷優化本公司安全生產規章制度。項目部加強安全文明施工，特制定本制度。責，每年度初公司與各有關部門簽訂安全管理目標責任書。責任書的形式簽訂，將分解指標層層分解落實。評，并對項目經理進行經濟處罰。如發現未按方案施工，立即責令停止施工。工用電專項安全施工方案，做到有用電總量及配置計算書，項安全施工方案，毛竹架及24m高度以上的鋼盤架應有計算書。

　　

【正文】 理制度 安全生產管理制度 安全例會制度 外包工、民工安全管理制度 腳手架交底驗收制度 安全資料建檔制度 門衛保衛制度 安全生產管理制度 （ 1）工地應成立安全文明領導小組，并配備一名專（兼）職安全員，全面負責管理具體安全工作。 5000m2 以上 10000m2 以下必須配備一名專職安全員，10000m2 以上配備兩名專項安全員。 （ 2）工程施工前，必須編制施工組織和專項安全施工方案，在“設計”和“方案”中，應針對工程特點、施 工方法、使用機械的實際情況，編制具體的安全技術措施，施工前依據安全技術措施和安全操作規程，向職工進行安全技術交底，沒有施工方案，沒有安全技術措施，一律不準開工。 （ 3）所有操作工必須掌握本工種的安全技術規程，新工人上崗前必須接受“三級”安全教育。 （ 4）工地所有人員都必須遵守安全紀律，接受安全管理人員的檢查、監督。 （ 5）工地安全員或施工人員在操作上崗前應進行安全講話，做好各工種的安全技術交底，記好安全日記。 （ 6）患有高血壓、心臟病 、精神病、癲癇病等患者不準分工上崗作業，請出施工現場。 （ 7）充分利用“ 三寶”，認真做好“四口”、“五臨邊”的防護，防止高空墜落。 （ 8）施工場內危險處應有防護設計或明顯標志及警語牌。 （ 9）腳手架、排架、腳手板未經驗收不準隨便上人操作；龍門架、施工現場用電等未經驗收不準使用。 （ 10）場內所有機械、電氣設備必須由專人安裝、操作、管理、移動和拆除。 （ 11）龍門架應有限載標志，嚴禁超載、吊籃內嚴禁乘人上下。 （ 12）一切機電設備都必須安裝接地保護和漏電保護裝置，防護罩應完整無損，手攜式電動工具操作者應穿絕緣鞋或戴絕緣手套。 （ 13）現場臨時設施必須符合安全、防火要求，現場內的易 燃易爆器材要嚴加管理，要配備消防器材，落實防火、防爆工作。 （ 14）所有機械、設備和安全設施都必須定期進行檢查，發現問題，立即處理，不留隱患。 （ 15）高空作業，特殊工種操作及安裝電氣、拆除腳手架等應派專人監護。 安全生產規章制度 宿松縣電力建筑安裝工程有限責任公司 （ 16）安全生產、文明施工、場內整潔、衛生。 安全例會制度 （ 1）為了貫徹落實《建筑法》及有關法律、法規，必須堅持“安全第一，預防為主”的方針，大力推行本企業年度安全生產的目標管理，檢查、督促各項制度實施，掌握本企業安全生產的動態，采取有效對策，做到最大限度地杜絕，減少事故的發生，特制訂安全 例會制度。 （ 2）公司安全管理委員會成員例會：每季度末召開一次，時間一天，由公司發書面通知，由主任或副主任負責召集并主持會議。內容： 1）學習《建筑法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》以及相關的法律、法規、規章和工程建設強制性標準； 2）安全科、工地負責人或施工員匯報安全工作情況，提出要求和建議； 3）全體成員共同協商、講座、發表意見； 4）主任作總結，并布置下月工作。 （ 3）安全員例會：每月召開一次，時間半天，由安全科發通知，由分管經理或安全科長負責召集并主持。內容： 1）認真學習貫徹“安全第一，預防 為主”的方針，依據《安全生產法》生命的思想，體現“以人為本，關愛生命”學習先進單位管理經驗和典型事故案例教訓。 2）匯報本人工作及思想情況，提出下步工作計劃。 3）互查安全資料建檔情況。 4）針對存在問題共同獻計獻策。 5）由分管經理或安全科長總結上月工作，布置下月任務。 （ 4）施工工地每月召開一次安全生產例會，時間半天，由工地負責人通知有關人員參加，由工地負責人和施工員負責召集并主持會議。內容： 1）學習建設工程安全管理體制，安全生產許可證條例和部門規章及規范性文件。 2）學習重點介紹建筑工程安全生產保證體系，人的不 安全行為和物的不安全狀態以及不良環境條件的控制，強調安全生產工作“以人為本”的理念。 3）學習本企業安全生產文明施工等方面的各項制度和規定。 4）分管工地安全員和工地負責人，分析、總結安全生產情況，布置今后任務并報公司安全科。 （ 5）各生產班組、各工種每星期召開一次安全例會（時間 1— 2 小時），學習各工種安全操作規程，整改不安全因素，交流安全生產經驗，做好會議記錄。 外包工、農民工安全管理制度 （ 1）為了進一步提高我司外包工、農民工的安全意識和技術素質，確保施工安全和工程質量，特制定本制度。 （ 2）凡我司下 屬各項目部、廠、施工工地使用外包工、農民工，無論技工、壯工，必須持單位介紹信（必要性在施工隊伍管理處辦理轉借手續）方可與使用單位簽訂分包單項任務合同書，在提供安全有效防護設施的前提下，實行經濟承包要與安全生產掛鉤，賞罰分明，獎懲兌現。 （ 3）凡我司下屬單位使用外包工、農民工（年齡在 16 周歲 — 45 周歲，身無殘疾者）安全科登記造冊，進行安全教育，填寫安全教育卡。 安全生產規章制度 宿松縣電力建筑安裝工程有限責任公司 （ 4）對特殊工種，高處作業者每年必須體檢一次，由公司安全科建檔保存。 （ 5）工程開工前由工地負責人，施工員必須對外包工，農民工進行安全技術交底，填寫交 底書，配備安全帽并妥善安排住宿等生活設施。 （ 6）加強對外包工、農民工安全教育和勞動紀律教育。班組活動每周至少一次；工地教育每月一次并有文字記載，作為安全資料歸檔保存。 （ 7）使用外包工、農民工應保持相對穩定，不得任意更換和私自亂雇，嚴禁在校學生當臨時工。 （ 8）對外包工、農民工違章操作者一律執行本公司《獎懲辦法細則》。 安全設施交底驗收制度 （ 1）腳手架（包括斜道）必須按照規程搭設，嚴格執行搭設驗收制度。 （ 2）砌筑腳手架搭設和驗收程序；基礎完工后，由工地負責人通知架子工進入工地時，同時通知安全科專 職安全員來工地放立桿間距灰印，做好腳手架搭設技術交底（填寫交底書），每兩步搭設完畢后（包括內腳手架），通知安全員、施工員、架子工各負責人到施工現場共同按規程進行驗收，填寫驗收證書。不合格或其一部位不合格必須進行整改，直至合格才能使用，以后每兩步架進行一次驗收。直至主體完成。 （ 3）裝飾腳手架驗收程序。在屋面現澆防水處理好以后開始外裝飾。為了避免事故發生。必須自上而下，對原砌筑腳手架逐級進行修整，修好破竹笆。加強圍網及欄桿等設施。再由專職安全員按每兩步架作一次驗收，直至落地為止。 （ 4）驗收內容： 材質。 立桿間距及其垂直度。 立桿大小橫桿直徑有規定。 跳板與墻體最大距離。 剪刀撐。 欄桿和擋腳板。 綁扎牢固和穩定性。 四口、五臨邊防護。 （ 5）腳手架必須由持證的架子工搭設。未經處專職安全員驗收不得繼續施工。 （ 6）龍門架（進架）驗收程序：施工用龍門架（井架）在初次安裝后，即第一道體墻桿安裝后應進行自驗和專業檢測機構驗收，用驗收不合格的應立即整改，直至驗收（復驗）合格后方可使用。驗收不合格一律禁止使用。 （ 7）塔式起重機驗收程序：施工用塔吊必須經專業檢測機構驗收合格后方可使用。 （ 8）施工用電驗 收程序：施工用電及配電房等用電及配電房用電必須按有關方案實施，并做分段驗收，用驗收不合格的應予整改，直至復驗合格掛牌后方可使用。 安全資料建檔制度 （ 1）為了貫徹執行建設部頒發的《建筑施工安全檢查標準》和國家勞動監察部門的有關規定，進一步強化本企業的安全管理，特制定本制度。 （ 2）凡我司單位工程工作量在 5 萬元、建筑面積 700 平方米以上的，必須安全生產規章制度 宿松縣電力建筑安裝工程有限責任公司 單獨建立安全資料檔案。由工地負責人（兼職安全員）或施工員負責收集，由公司專職安全員負責整理。 （ 3）安全資料必須與施工進度同步，每項安全技術交底書必須在施工之前做 好，嚴禁施工后補交底書，否則按違章處理。 （ 4）單位工程開工前由公司安全科作總安全交底；開工后，分部分項安全交底由工地施工員負責，腳手架、安全網搭設交底由專職安全員負責，工地負責人，施工員竹架工班長參加驗收，電氣、起重、機械設備安裝交底由公司設備科負責，公司安全科、生技科參加。 （ 5）單位工程安全資料必須有： 施工組織設計或方案。 公司關于施工現場安全管理要求的規定或一般交底。 外包工、農民工進場交底書。 安全教育、班組安全活動，違章違紀等記錄。 分部分項安全技術交底書。 安全網、腳手架和電氣， 起重機械設備安裝交底驗收表。 安全檢查時發的隱患整改通知書和違章違紀罰款通知書。 每季度文明施工、安全檢查評分表。 工傷事故和未遂事故調查處理材料。 （ 6）單項工程竣工驗收后由專職安全員整理后送交公司安全科存檔。 門衛保衛制度 （ 1）值班人員應對本工程保衛工作負全部責任，并協助項目經理做好安全工作。 （ 2）施工期間嚴抓安全文明管理，對未戴安全帽和未佩戴上崗證的人員不準進入施工工地，對各部門領導和建設單位人員來工地必須從值班人員借戴安全帽，方可進入工地。 （ 3）發現人員無帽進場，對人處罰每人 5 元。 （ 4）操作人員自行車、摩托車應按指定地點整齊排放。 （ 5）夜間應按值班表進行巡邏，并做好記錄。 （ 6）值班人員臨時離崗位應有帶班人方可離崗。