貨運代理企業向第三方物流轉型策略分析-資料下載頁

2026-06-13 22:10本頁面

　　

【正文】；第二，受到貨運代理行業營運成本和經營門檻的影響，越來越多的企業開始發展貨運代理業務，第三方物流的市場競爭日趨激烈化，成為了環世通貨運代理有限公司轉型的主要威脅因素之一；第三；不能夠滿足多樣化的市場需求。環世通貨運代理有限公司受到自身企業結構和內部經濟因素的影響，在其貨物業務類型建立過程中不能夠滿足客戶多元化的需求，缺少對應業務的一條龍服務。因此，對其造成了威脅。（三）環世通貨運代理有限公司向第三方物流轉型策略項目化管理進展主要是指在企業內部實現項目管理發展，從而建立明確的工作臨床，有專門的業務人員負責相關業務。首先，對企業內部組織結構進行改革，嚴謹業務發展結構，實現一體化綜合物流服務模式；其次，在企業業務管理項目上實現業務流程項目管理思想，對其業務流程進行重新設計，設計成果為圖33；最后，堅持以監督管理為體系的項目化管理實施，從而提升環世通貨運代理有限公司向第三方物流轉型中服務質量和服務效率。圖33 環世通貨運代理有限公司業務流程設計建立以技術發展為中心的轉型模式，從而進一步促進企業的長期發展和建設。如何能夠已技術發展為企業轉型中心，主要從以下幾方面進行完善：第一，建立物流設計和控制技術咨詢、發展和管理中心；第二，加強企業內部技術手段和技術科研的資金投入；第三，對技術性人才進行引進，從而解決當前企業內部對第三方物流信息體系技術缺失的現象；第四，建立虛擬的網絡物流企業，利用互聯網技術手段，對其企業內部第三方物流業務進行網絡業務的建立，多渠道發展技術業務。人才的培養和吸收是環世通貨運代理有限公司發展和轉型的關鍵因素。因此，在未來發展過程中首先，對企業內部現有人員進行人才體系的培養和盡力，從而促進企業的物流專業知識溝通。鼓勵企業內部人員進行相關專業知識的深造；其次，通過引進專業人才，進行人才文化的吸收，從而為企業內部環境吸收新鮮的技術能量，促進其轉型；最后，建立獎勵機制，對內部人員的第三方物流實施和管理效果進行建立，從而為企業提供專業的技術人才，促進環世通貨運代理有限公司向第三方物流企業進行轉型。加強企業文化建設能夠從整體上改善環世通貨運代理有限公司在其轉型中的劣勢，從而從根本上促進企業的長遠發展和建設。在其對企業文化進行深入建設的過程中可以從以下幾方面對其進行完善：第一，建立以員工為中心的價值觀和管理觀，從而從整體上提高企業的核心凝聚力，促進企業向第三方物流進行轉型；第二，建立富有內涵和物流形象的企業形象，從而改善客戶對企業的態度，提高企業與客戶之間的信任度，促進業務的發展；第三，建立良好的品牌效應，從而帶動企業向第三方物流轉型發展。總結本文中通過以環球通貨運代理有效公司為例，對當前我國貨運代理公司向第三方物流轉換進行SWTO分析，發現根據貨運企業內部發展優勢，利用時代背景下的經濟發展機遇，積極的應對企業在轉型過程中所面臨的挑戰，能夠進一步促進企業的長期發展。此外，通過本次論文的分析得出當前我國貨運企業在向第三方物流轉型的過程中可以根據市場環境和企業內部結構建立針對性的項目管理；利用企業自身優勢，以技術創新為和興，從而進行企業轉型；貨運代理企業對內部人才進行培養，引進先進人才，創建企業團隊，促進企業人才發展；對貨運企業文化和第三方物流行業的文化進行深入發展，從而建設具有文化內涵的第三方物流機構。參考文獻[1][D].新疆大學，2012.[2][D].山東大學，2012.[3][D].西南交通大學，2012.[4][D].廣東財經大學，2014.[5][D].重慶交通大學，2014.[6][D].大連海事大學，2014.[7][D].福建師范大學，2014.[8][J].改革與開放，2012，23（05）:89.[9]唐軍榮，[J].湖北經濟學院學報(人文社會科學版)，2013，02（06）:4950.[10]李根，[J].科技創業月刊，2013，08（06）:7476.[11][J].物流科技，2013，09（07）:8184.[12]林雙嬌，——以廈門為例[J].森林工程，2015，03（08）:155158.[13][J].技術與市場，2014，10（06）:121122.[14][J].鐵道經濟研究，2011，01（04）:4345.[15][J].科學與管理，2005，02（01）:7374.[16]Pietro Evangelista，Alan McKinnon，Edward Sweeney. Technology adoption in small and mediumsized logistics providers[J]. Industrial Management amp。 Data Systems，2013，11（07）:165167. [17]Anonymous. NDTA The Association for Global Logistics and Transportation[J]. Defense Transportation Journal，2014，7（02）:120126. 致謝時光冉冉，隨著本次論文的完成短暫的學習生涯已經結束。在此論文完成之際感謝一直幫助我、指導我的導師，是您孜孜不倦的教學態度和客觀嚴謹的工作態度指引著我不斷的進步，最終完成本次論文。您不僅在學生中，在生活中也給予我很大的幫助，在此衷心的感謝您。此外，在此我還要感謝一直陪伴我成長的同學們和室友們，是你們在生活中無微不至的幫助，使我不斷的成長和進步。在本次論文的撰寫過程中我還要感謝相關文獻資料的作者和網站的工作者們，是你們的智慧與勤勞給予我指引，幫助我完成本次論文，謝謝你們！隨著畢業論文的完成，我也要走出象牙塔，開始邁向剩的生活，感謝養育我成人的父母和陪伴我成長的伙伴。最后，衷心的感謝給予我無限幫助的導師，謝謝您！13

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