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工會經費使用管理辦法大全-資料下載頁

2025-09-29 23:55本頁面

　　

【正文】席“一枝筆”審批。堅持遵紀守法原則。嚴格執行國家財經政策、規定和開支范圍、標準，認真執行工會財務制度，遵守財務紀律。堅持“統籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡“的原則。工會經費重點用于維護職工權益、開展職工教育和職工群眾活動方面。堅持“預算管理“的原則。一切費用均應納入預算，并按重慶市電力公司工會要求，認真編報和執行。堅持“勤儉節約”的原則。要少花錢，多辦事，辦好事、辦實事，節約開支，依靠職工用好工會經費，提高工會經費的使用效益。堅持“民主管理”的原則。定期公布工會帳目，接受會員監督和經費委員會審查及重慶市電力公司工會考核。堅持“為職工服務”的原則。工會經費不得用于非工會活動開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經濟擔保和抵押。二、工會經費開支范圍會員活動費。主要用會費組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用。如會員活動日郊游活動、聯歡會、參觀、電影、舞會、游園以及其他集體活動的費用等。職工活動費。主要用于職工開展教育、文娛、體育、宣傳活動以及其他活動等方面的開支。職工教育費。主要用于工會舉辦的職工教育、業余文化、技術、技能教育所需的教材、教學、消耗用品；職工教育所需資料、教師酬金；優秀教師、學員（包括自學）獎勵；工會為職工舉辦政治、科技、業務、再就業等各種知識培訓等。文體活動方面。主要用于工會舉辦職工業余文藝活動、節日聯歡、文藝創作、美術、書法、攝影、展覽；文體活動所需設備、器材、用品購置與維修；文體匯演、比賽獎勵；以及按規定開支的伙食補助費、誤餐費、夜餐費等。宣傳活動方面。主要用于工會組織政治、時事、政策、科技講座、報告會的酬金；工會組織技術交流、職工讀書活動以及舉辦展覽、黑板報等所消耗的用品；重大節日工會組織活動的宣傳費；工會舉辦圖書室、閱覽室、讀報組所需圖書、報刊以及工會宣傳的消耗用品費等。其他活動方面。除上述支出以外，用于工會開展的其他活動費用。如：職工集體福利補助等。工會業務費。主要用于履行工會職能、加強工會自身建設和開展業務工作等方面的費用。如：工會干部和積極分子學習政治、業務所需費用；培訓工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；評選、表彰優秀工會干部和工會積極分子的獎勵；工會會員（代表）大會的費用；建家活動費用；工會維護職工合法權益開展的法律咨詢服務、勞動爭議協調等各項工作活動的費用；慰問困難職工的費用；工會辦公、差旅、維修等方面的費用。事業支出。主要用于工會管理的為職工服務的文化、體育、教育、生活服務等附屬事業的相關費用以及對所屬單位必要的補助支出。其他支出。主要用于以上支出以外的，由工會組織的活動費用。上解經費支出。按規定比例上解重慶市電力公司工會的經費。工會在保證正常工作活動且經費結余的前提下，可用部分結余經費或實物開辦為職工服務的”三產“或作為投資經營。但必須進行可行性經濟分析論證，經經費審查委員會審查同意，工會委員會討論決定后編列預算，并嚴格按照規定的程序，履行必要的法律手續，確保投資項目的保值增值。工會應根據實際需要和經費可能以及本規定的開支原則、范圍、編列預算，掌握使用。基層分會如果經費確有不足，影響工會工作正常開展時，可按《工會法》和《中國工會章程》和規定，商請行政給予補助。三、國家規定由行政承擔的費用開支根據《工會法》、全總、財政部及國家的有關規定，下列費用應由行政列支：基層分會辦公用房、文藝、體育、教育和服務等活動場地設施、設備及其維修、水、電、取暖等費用。基層分會專職人員的工資、獎金、醫療、補貼、勞動保護費用及其他福利待遇。基層分會專職人員的離退休費及退職生活費。基層分會兼職干部短期學習工資及差旅費。工會組織的勞動競賽、技術交流、技術革新活動所需的獎勵費用。公司光榮榜制作的設備材料費公司部門、廠隊室、班組訂閱的報刊費。公司行政主辦由工會進行管理的宣傳設備等費用。由行政方面或委托工會布置的慶祝”五一節、“國慶節”及其他重大節日所需的宣傳活動費。行政方面委托工會舉辦的勞模、積極分子及先進生產（工作）者等方面的會議費和獎勵費。1基層分會為搞好勞動保護工作所需的費用以及勞動保護宣傳教育費。1公司工會召開的職工代表大會所需的各項費用。1由工會管理的困難職工補助費。1公司的職工教育費。1工會組織勞模、先進生產（工作）者休養活動的往返差旅費、宿費、伙食補助。1工會組織職工療（休）養活動的費用。四、附則本管理辦法由公司工會委員會負責解釋。本管理辦法如有未盡事宜，由公司工會委員會修改或補充。本管理辦法自2005年1月1日起施行。

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