千河鎮(zhèn)中心小學(xué)畢業(yè)班工作匯報-資料下載頁

　　

【正文】 工作，以戶口為準(zhǔn)嚴(yán)把年齡關(guān)，一個小齡都不收。嚴(yán)格控制轉(zhuǎn)學(xué)。學(xué)生鞏固率達到100%、七是加強資金管理。加強資金管理，保證學(xué)校正常運行，發(fā)揮資金的最大化，堅決杜絕鋪張浪費現(xiàn)象。國家經(jīng)費使用實行報批制度；食堂支出實行預(yù)算制度，用品實行采購人員和監(jiān)督人員同步工作程序。做到帳物相符、帳錢相符。除食堂人員外，教師就餐實行自費制度，消滅吃飯不付費的；食雜實行人員0費用支出。八是加強飲用奶管理。學(xué)生飲用奶新學(xué)期從9月1日開始飲用，到學(xué)期末結(jié)束。每周每名學(xué)生飲用6盒，每周四飲用2盒。學(xué)生開始飲用時，先試喝，然后再正常發(fā)放飲用。加強日常管理，按要求做好接收、驗收、結(jié)算和各種文件材料存檔工作。繼續(xù)實行責(zé)任追究制度。第五篇：孟河鎮(zhèn)黨建工作匯報孟河鎮(zhèn)黨建工作匯報近年來，孟河鎮(zhèn)在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指引下，在市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會精神，黨建工作緊緊圍繞新形勢下基層黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，緊緊抓住穩(wěn)定和發(fā)展兩條主線，動員和組織全鎮(zhèn)各黨支部和廣大黨員干部發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，突出重點，整體推進，取得了明顯的成效。一、孟河鎮(zhèn)黨建工作概況全鎮(zhèn)設(shè)有1個黨委，3個黨總支，111個黨支部，共有3185名黨員，其中農(nóng)村黨員2024名，%。在農(nóng)村黨員中，60歲以下1399人， %，初中文化以下1572人，%，婦女黨員305名,%。二、孟河鎮(zhèn)黨建工作主要經(jīng)驗和做法抓好黨建，促進穩(wěn)定根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并的實際情況，鎮(zhèn)黨委能針對苗頭性問題，及時抓好黨員干部的教育工作，多方位、多層次召開各種黨員干部群眾座談會，耐心細(xì)致做好宣傳、教育、解釋、說服工作，統(tǒng)一全鎮(zhèn)基層黨員干部的思想認(rèn)識，號召每個黨員干部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并工作中，要充分發(fā)揮先鋒模范作用，要識大體、顧大局，認(rèn)真做好各自的本職工作，有利于團結(jié)的話和事多說、多做，不利于團結(jié)的話和事堅決不說不做。由于黨委能審時度勢、及時抓好黨員干部的教育工作，從而很快平息了由域名等原因引起的**。今年3月初，兩辦事處合署辦公后，全鎮(zhèn)以最短的時間結(jié)束了磨合期，很快出現(xiàn)了大家齊心協(xié)力抓經(jīng)濟、謀發(fā)展的可喜局面。抓好“非公”經(jīng)濟黨建工作 我鎮(zhèn)現(xiàn)有“非公”經(jīng)濟組織1473個，黨員685名，其中：非公有制企業(yè)818家、黨員579名，個體工商戶655戶、黨員106名，非公有制企業(yè)建立黨組織38個，其中獨立黨支部28個，聯(lián)合黨支部10個，“非公”經(jīng)濟是我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的重中之重，針對“非公”經(jīng)濟在我鎮(zhèn)非常發(fā)達的實際情況，重點抓好“非公”經(jīng)濟組織中黨員隊伍的教育管理工作，著重抓好建立健全黨員活動制度、陣地建設(shè)兩項工作，我們初步建立五項制度：一是學(xué)習(xí)制度，原則上兩個月組織一次黨員集中學(xué)習(xí)，組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)、時事政治、先進事跡，生產(chǎn)旺季少安排一點，淡季時多安排一點；二是“三會一課”制度；三是民主生活會制度，每半年召開一次民主生活會；四是民主評議黨員制度；五是黨務(wù)資料管理制度，主要是支部大會記錄簿、黨建工作記載等必須有專人負(fù)責(zé)和保管。同時要求每個支部建立黨員活動室，做到制度上墻，另外必須配備電化教育設(shè)備，為保障黨員的學(xué)習(xí)、教育、管理，以及參加各項活動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，促使黨支部各項工作逐步制度化、規(guī)范化，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟較快發(fā)展。對村級主要干部實行統(tǒng)一發(fā)放基本工資，統(tǒng)一辦理養(yǎng)老保險 全鎮(zhèn)39個行政村、119名村級主要干部，在沒有實行統(tǒng)一發(fā)放基本工資前，存在報酬低、基本收入沒有保障的問題。有些村到年底，書記要先安排其他村干部報酬，最后甚至自己的工資獎金都不能兌現(xiàn)，辛辛苦苦，一年忙到頭，兩手空空回家過年，實在令人心酸。黨委政府為了穩(wěn)定基層干部隊伍，充分調(diào)動廣大村干部的工作熱情和積極性，從2003年開始，實行村級主要干部統(tǒng)一發(fā)放基本工資，工資標(biāo)準(zhǔn)按照鎮(zhèn)屬事業(yè)單位干部標(biāo)準(zhǔn)，其他待遇實行目標(biāo)管理考核獎，基本工資按月打卡，實施一年多來，反映較好。現(xiàn)任村干部隊伍比以前穩(wěn)定，工作積極性有較大提高，責(zé)任心增強了，工作互相推諉的少了。村干部工資獎金來源渠道主要有二塊：一是財政轉(zhuǎn)移支付，二是不足部分由鎮(zhèn)財政承擔(dān)。對村干部的養(yǎng)老問題，組織全體村干部參加養(yǎng)老保險，集體補貼一點，自己出一點，切實解決了村干部的后顧之憂。三、貫徹黨的十六屆四中全會精神，在加強基層黨建工作、擴大黨內(nèi)民主，提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)方面的設(shè)想、措施抓住黨委換屆契機，重點抓好黨委班子建設(shè)，提高班子的整體素質(zhì)，樹形象、作表率。組織黨委一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會精神，進一步建立健全黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí)制度，提高黨委一班人的政策理論水平，提高用馬列主義的觀點、方法去觀察問題、分析問題、解決問題的能力，努力提高黨委一班人的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平，增強服務(wù)意識，加大工作力度，提高辦事效率，提高用人、科學(xué)決策的水平，用科學(xué)發(fā)展觀認(rèn)真制訂本屆黨委任期內(nèi)各項目標(biāo)、任務(wù)，指導(dǎo)和抓好全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，把黨委班子真正建設(shè)成為一個團結(jié)一致、奮發(fā)向上、永于開拓創(chuàng)新、卓有成效開展工作的好班子。利用黨支部換屆契機，切實抓好基層黨組織建設(shè)。全鎮(zhèn)現(xiàn)有111個黨支部，其中：農(nóng)村39個（3個總支），事業(yè)40個，企業(yè)32個。到目前為止，支部換屆選舉已基本結(jié)束，黨委要利用黨校陣地，加大對基層干部的培訓(xùn)力度，分期培訓(xùn)，抓好黨的十六屆四中全會精神的貫徹落實，重點要提高干部隊伍整體素質(zhì)，解決支部書記在新形勢下如何抓好黨建促發(fā)展的問題，不斷豐富提高他們的知識水平和本領(lǐng)，不斷提高政策理論水平和駕馭全局的能力。農(nóng)村干部要著力提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力，領(lǐng)富共富的能力，社會管理的能力和群眾工作的能力，事業(yè)單位著力解決好增強群眾觀念，服務(wù)意識，提高辦事效率，真正發(fā)揮政府職能部門的作用，企業(yè)重點解決在新形勢下抓好黨建促發(fā)展的問題，充分發(fā)揮基層黨組織在經(jīng)濟建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和核心領(lǐng)導(dǎo)作用，真正成為促進三個文明建設(shè)的領(lǐng)頭羊。中共孟河鎮(zhèn)委員會二00四年十月十二日