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林業局植物檢疫工作總結與林業局治庸問責調研報告匯編-資料下載頁

2025-11-14 04:37本頁面

　　

【正文】，解決好部門職能交叉重疊、主體不明確、邊界不明晰、出了問題無法確定責任到崗到人的問題，提高協同作戰能力。以責權統一為基礎，全面推行責任公開，細化崗位職責，對每個崗位進行百分制量化管理，使每個崗位的職責更明確、具體，更具可操作性和可考核性。強化一級抓一級、一級管一級、一級對一級負責的責任體系建設；二是進一步量化細化考核標準，建立工作進度通報制度，加強對干部平時的考核，將平時考核、年度考核與考察結合起來，強化結果運用，充分發揮考察的導向作用，真正做到以業績定干部；三是健全獎懲激勵機制，注重物質獎勵、精神激勵、職務激勵與級別激勵相結合，真正對肯干事、能干事、干成事的干部給予獎勵，做到獎懲分明；四是深入開展評優評先活動，增強干部個人和集體榮譽感，形成良好的競爭氛圍。（四）加快林業產業發展，著力增加林農收入。依托項目，大力發展以核桃為主體的多種經濟林，發展壯大林業產業。一是大力發展以核桃、漆樹、烏桕、油桐為主體的木本油料，把核桃發展為我縣半高山地區農民脫貧致富的主要支柱產業；二是大力扶持發展林業產業專業合作組織，積極向省市爭取優惠政策，促進林副企業做大做強，努力擴大人員就業安置，在地方經濟發展中更好地發揮副射帶動作用；三是大力扶持發展以森林旅游、特種養殖、中藥材種植和林產品深加工為主體的新型林業產業，著力培育新的林業經濟增長點，多渠道增加農民收入；四是大力開展示范園建設和送科技下鄉活動。大力發展板栗、核桃示范園，積極開展林業科技培訓與普及活動，深入到全縣12個鄉鎮產業村開展技術培訓、印發技術資料，培訓農民，提高林農的生產經營管理水平；（五）堅持依法治林、依法治理，提高依法行政水平。通過規范管理，提高依法行政水平，切實解決林業系統少數人執法中的不作為、慢作為、亂作為，執法執紀不公的問題。一要規范執法行為。嚴格執行森林采伐和林地征占限額管理制度，完善和執行森林資源管護制度，規范木材流通秩序；二要組織開展專項行動，對重點地區、重點區域集中進行整治，嚴厲打擊亂收濫購、偷砍盜伐、無證販運等破壞森林資源和野生動植物資源，以及亂占林地的行為，查處一批大案要案，懲處一批違法犯罪分子；三要強化項目管理，規范資金運作。嚴格項目資金管理，特別是退耕還林、公益林補償、低產林改造項目資金發放和使用，杜絕截留、挪用項目資金現象發生，督促項目資金規范運作。開展“廉政陽光”工程創建活動，確保林業項目建設安全、資金使用安全。

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