20xx農村基層黨建調研報告兩篇合集-資料下載頁

　　

【正文】 ”“迷信風”“人情風”“浪費風”“攀比風”，文明鄉風、良好家風、淳樸民風養成還有很長的路要走。 三、對標枝江黨建經驗下一步對策建議 緊緊圍繞促進鄉村振興，全面提升基層組織力，綜合施策破解農村“三乏”問題，結合枝江考察經驗，對標枝江黨建經驗推動xx鎮基層黨建與鄉村發展同頻共振、互融共進。 （一）組織陣地功能化，狠抓黨群服務中心全面升級。以推進基層黨建“整市推進”為重點，狠抓黨群服務中心陣地建設提檔升級，堅持“以點帶面、示范推動”。凸顯“黨”味，強化政治引領。結合村級黨員群眾服務中心“五心共建”綜合體項目建設，亮黨徽、亮村標、亮黨員身份、亮出黨組織結構圖，強化黨員身份意識、責任意識、宗旨意識，讓黨員群眾知曉黨群服務中心地位與作用。凸顯“文”味，拓展精神內涵。逐村建立文化長廊，設立村規民約和鄉村賢達榜，樹立起“典型”，評選優秀黨員、最美家庭、勞動模范、孝義人家等各類先進典型，推介其事跡，倡導形成健康向上、淳樸善良的村風民風。活動有“載體”，依托黨群服務中心各功能區，弘揚社會主義核心價值觀，組織開展豐富多彩的群體性活動，增強村兩委的凝聚力、號召力，打造村級文化名片。把一個村黨員群眾服務中心建成一個景點，推進社會主義核心價值觀宣傳教育進村入組全覆蓋。凸顯“人情”味，實現黨群連心。推進鎮便民服務大廳與村便民服務大廳無縫對接，將服務群眾事項關口前移至村級服務大廳，做到“干部多跑路、網絡在跑路、群眾少跑路”。做好農村“空巢老人”“留守兒童”關愛服務，有條件的村可依托黨群服務中心建設老人、兒童活動場所，讓農村空巢老人、留守兒童去有處、樂有所。可依托黨群服務中心，開展“十星級文明戶”“好媳婦”“好婆婆”等評選活動，營造鄰里一家親氛圍，將黨群服務中心打造成為“黨員群眾之家”。 （二）干部隊伍職業化，選優用好農村黨組織隊伍。圍繞“素質優良、結構合理、作用突出”目標，抓好“選育管用”，著重加強農村支部書記、致富帶頭人、黨員三支隊伍建設。多元渠道選人，對于現任優秀村干、致富能手等優秀人才，通過組織黨員群眾推薦舉賢、進崗見習歷練方式，提前儲備鎖定一批；對于本地人才欠缺的，黨委要擔當“獵頭”，以流出村外的企業老板、管理骨干、經商能人等為主攻方向，組建專班走出去淘寶尋才，走上門拜訪攀談，依靠鄉情真情和細致工作搶才回村、引賢回流，支持他們回村發展農村；針對鄉賢能達、退伍軍人、退休干部、回鄉大學生等有發展潛力的對象，黨委要統計摸排、逐村建立后備干部臺賬，搭建平臺有計劃地重點培養，蓄足村書記隊伍“源頭活水”。精準培訓育人，堅持以用為訓、訓用結合，不斷加大開放式、多元化、實用性教育培訓力度，全面提升村兩委干部的能力水平。緊扣脫貧攻堅實際和鄉村振興工作需要，為村級干部們量身打造培訓模塊，按照“缺什么、補什么”的原則，突出十九大精神宣講、精準扶貧政策解讀、財政專項扶貧項目管理、現代農業發展、美麗鄉村建設、社會工作創新等急需緊缺專題，精準制定實訓項目，靈活采取訂單式必修與菜單式選學、領導專家授課與外地典型現身說法、課堂教學與現場觀摩相結合等方式，加強精準滴灌，突出實戰操演，切實增強政治定力、專業素養和履職本領。科學激勵留人，完善精神物質并舉的村級激勵保障機制，采取提高待遇、搭建平臺、暢通出路、授予榮譽、容錯糾錯等途徑，充分調動村級帶頭人隊伍干事創業積極性，讓村干部在崗有待遇、干好有奔頭、離任有保障，能人發展有機會、服務有舞臺、奉獻有價值，黨員肩上有責任、干事有平臺、先進有榮譽。 （三）集體經濟長效化，助推村級經濟跨越式發展。按照“狠抓薄弱村、壯大一般村、提升較強村”思路，重點采取加強政策扶持、資源開發、資金監管等方式，促進村級集體經濟發展，提高黨組織為民辦事能力。加強政策扶持，健全村級集體經濟發展政策支撐體系，統籌財政、金融、扶貧、農業、水利、旅游等部門力量，將項目安排、資金投入與壯大村級集體經濟有機結合，采取創新體制機制、加大資金投入、部門結對幫扶、領導聯系指導、爭取社會支持等方式，解決村級集體經濟發展面臨的政策、資金、人才等難題。加強資源開發，健全市場導向的農村集體經濟發展機制，推行“支部引領、項目支撐、市場服務”和“黨支部+合作社+公司+農戶”運作模式，采取盤活手上資產“聚財”、引創經濟實體“招財”、搭建服務平臺“生財”的方式，科學開發村級資源，發展壯大特色產業，帶動群眾穩定增收，實現資源變資產、資金變股金、農民變股東。加強績效考評，健全村級集體經濟發展績效考評機制，將村集體經濟發展績效納入基層黨建述職評議考核重要內容，作為財政調整重點項目和分配獎補資金重要依據，作為鎮黨委下撥黨費和獎補資金重要參考，與綜合目標考核、職能部門履職盡責考核和村干部績效考核掛鉤，通過完善制度、加強監管、專項審計、專業評估、公眾評判等方式，提高資金使用效率、項目建設效益。 （四）黨員活動常態化，推進組織生活規范管理。抓組織，活動參與全員化，加強對“支部主題黨日”活動的組織管理，對主題黨日實行“雙定”:一是定時間,原則上確定為每月的25日，每次活動時間不少于半天。二是定參與對象。“黨員活動日”在各黨支部和黨員中開展，對因年老體弱、長期患病、流動在外等原因確實不能集中參加“黨員活動日”的黨員，各支部結合實際，采取靈活方式如網絡、上門講解等方式進行組織，真正要做到支部全覆蓋、黨員全參與。抓創新，活動載體多樣化，“支部主題黨日”活動除開固定項目外，還可以結合“雙報到”、志愿服務、黨員聯系服務群眾等，組織開展扶貧濟困、支部共建聯建、為基層辦實事等工作；結合清明、七一、國慶等重大節日時點，組織開展紅色教育、現場教育等體驗式學習活動。通過形式多樣選擇、緊密聯系實際、充分貼近群眾的主題黨日活動，使黨支部功能優化，黨員素質提升，群眾實惠增多。抓督辦，活動推進責任化，明確責任，分層分級抓好“支部主題黨日”活動的落實。黨委把“支部主題黨日”活動納入基層黨支部黨建責任考核，作為支部書記述職考核的重要內容。各支部加強對“支部主題黨日”活動的過程管理，建立健全考勤制度，及時做好活動的計劃、實施、記錄、影像圖片留存和資料收集。組織室采取聽、看、查等方式，對各支部主題黨日活動的督導和管理，確保活動高質量開展。