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人力資本投資的風險與防范(編輯修改稿)

2026-07-19 12:35 本頁面

　

【文章內容簡介】資本投資風險。企業的生產經營活動離不開一定的社會市場環境，其人力資本投資行為的效果自然要受到這一環境中各種因素的影響，如國家政策的變化、市場需求的轉變等都有可能使企業投資的人力資本貶值，甚至毫無價值。（9）人力資本的不可抗風險不可抗力包括地震災害、戰爭、瘟疫、員工的意外、生老病死等。這些非可控因素都會導致人力資本投資的風險。三、企業人力資本投資風險的成因造成人力資本投資風險的原因很多，大致可以分為兩大類，人為因素和非人為因素：（1）人為因素：人為因素是指由于人的主觀行為而使投資主體蒙受損失。①投資主體的有限性因素投資主體的人為風險主要是來源于信息的不完全性。投資主體需要掌握各類的信息如投資環境、投資對象以及相關政策等等。但是由于各種因素的制約，投資主體不可能完全掌握其所需的所有信息，多數的未來信息是無法預見的。因此，對于投資主體來說，需要運用各種方法，分析其所掌握的有限信息，做出投資決策。②投資客體的不確定性因素人力資本的承載者是人，由于人力資本與其承載者不可分離，因此，相對于物質資本而言，人力資本效能的發揮更具有不確定性的特點，所有影響人類行為的因素（如個體心理，個人意識等）都有可能影響人力資本效能的發揮。由于人與人之間具有異質性，各人的偏好不同，因此，即使是從投資角度認為是具有最大收益性的投資項目，人力資本的承載者卻有可能認為不符合其個人的意愿而自身不努力，在這種情況下，不可能形成最佳的投資形態，也就得不到最佳的收益狀態。③投資客體的能動性因素人力資本的一個重要特點是具有能動性。人力資本能否轉化為企業的效益，很大程度上取決于他們的主觀能動性。企業的各種制度如薪酬制度、考核制度、激勵制度等能夠令人力資本滿意的話，那么他們就會不斷的釋放能量，創造佳績；反之，他們就會消極怠工，工作效率低下，給投資主體造成損失。（2）非人為因素：①外部環境因素外部環境因素可以分為可預測、部分可預測和不可預測三類。可預測的環境因素包括產品或服務的市場需求、人力資源總量和教育水平等。這些環境因素直接影響未來企業的人力資本需求，因此，對它們預測的準確性大小影響企業人力資本投資需求量的判定和投資力度大小的決策。預測不準確就會出現由于人力資本投資不足影響企業正常生產的風險，或由投資過度造成成本過高和不必要的資源浪費。部分可預測的環境因素包括技術創新與應用、科技發明、新產品和替代產品的開發等。由于信息交流的不完全性，投資主體不可能對未來的發展做出完全預測，只能依據所獲得信息資料部分地做出預測。如果低估了科技進步的速度，則進行的人力資本投資不能趕上新技術新產品開發的腳步，做出的決策風險就大。當然，如果過高估計科技進步的速度，也會使人力資本投資出現盲目性和消耗的成本過大，同樣決策的風險也大。只有客觀、準

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