國家示范性高等職業院校項目建設任務書-3a(編輯修改稿)

　

【文章內容簡介】 構 ，力爭在長沙市、株洲市、湘潭市等省內 45 個城市設立培訓站。 三是 校辦企業天一實業有限公司建成為國內領先的鐵路機車車輛和地鐵、城軌車輛部件制造基地 ；到 2021 年， 公司銷售收入 近 億元，凈利潤率達到 10%，實現“以企補校”。并將校辦企業建成為 生產型實訓基地， 接受學生帶薪頂崗實習； 學院專業教師與公司專業技術人員進行角色互動，共同提高技能技術水平，促進教學、生產相得益彰。 2 續表 1 總項 目分 年度 建設 目標 二 、 2021 年 建設目標 啟動國家示范性高等職業院校建設項目申報和建設。 1．示范性高等職業院校建設項目申報、立項、論證 ,制定學院示范性高等職業院校建設方案。啟動中央財政支持的 5 個重點專業及群內專業建設和學院重點支持的 2 個專業及群內專業建設。 2．完成中國軌道交通裝備制造業知識管理平臺暨共享型專業教學資源庫公共服務平臺建設方案的設計、論證和建設的前期準備工作。 3．加強校內實訓基地建設，重點建設數控技術應用實訓中心。 4．制訂并實施師資隊伍建設方案。 5．加強校園網絡建設，建成主干帶寬 1000M， 100M 帶寬連接到桌面的校園網系統以及相關的配套設施，完善 OA 系統。 6．落實 3 所對口支援的高職院校。 2021 年共 投入經費 萬元 。 三 、 2021 年 建設目標 初步建成國內一流的示范性高等職業學院。 根據國家政策， 開始進行單獨招生試點 ； 跨省招生比 例達到 25%。 （一）重點專業建設 5 個重點專業初步建成國內一流特色專業， 2 個重點專業建成省內一流特色專業。 新建 48 間校內實訓室，總數達 134 間，開始建設國內一流的實訓室 12 間。新增 萬元的實驗實訓設備，設備總值達到 萬元。校內生產性實訓（學時）比例達到 60%。 新增 43 個校外實訓基地，總數達 82 個。 2．師資隊伍建設 全面啟動師資 團隊 建設。引進骨干教師 12 人，培養專業帶頭人 31 人 、 骨干教師 110 人。選送 36 人次赴澳大利亞、英國、臺灣等國家和地區進修。建立以現場中高 級技術人員、管理人員為主體的 300 人的動態兼師庫。 3．課程體系與教學內容改革：以工作流程為導向重構課程體系，構建以工作任務為中心、以項目課程和案例課程為主體的高職課程模式，建成項目教學和現場教學為主體的工科類模塊化課程體系，案例教學和討論教學為主體的文科類模塊化課程體系。建成 23 門優質核心課程，其中 1 門建成省級以上的精品課程。初步構建 4 個教學資源庫。 4．建立工學結合的實踐教學運行機制和學生頂崗實習質量控制體系， 85%的應屆畢業生在合作企業頂崗實習半年以上。 5．初步形成 “專業 +項目 +服務 ”、 “專業 +車間 +員工 ”、 “專業 +公司 ”等多樣化的具有 “湖鐵職院 ”特色的專業建設模式。 （二）知識管理平臺建設 投入經費 萬元，完成平臺主體工程建設，主要是網絡改造與升級、數字信息資源建設、紙質信息資源建設，制定并完善平臺管理運行體系。 （三）社會服務 1．職業培訓：開發精品培訓項目 4 個。在中國南車集團公司內部開通遠程網絡培訓系統。年培訓 7500 人次，培訓收入達到 300 萬元。 2．技術服務：完成國家級、省部級各類課題 4 項以上；完成各類技術開發、技術推廣、技術服務、技術咨詢、技術轉讓等科技項目和有償服務項目 35 項以上 。橫向科研到賬經費 250 萬元。校辦企業改進或開發新產品 4 項，完成銷售收入 9010 萬元。 3．對口支援：接受邵陽職業技術學院、張家界航空職業技術學院、懷化職業技術學院人員到我院掛職鍛煉，向其無償輸出優質教育教學資源；支援廣西靖西、那坡等西部地區教育事業，為其進行師資與管理培訓。 （四）文化建設 投入 20 萬元，聘請專業公司，對學院文化進行評估和審視，制訂以 “和 ”、 “搏 ”、 “樂 ”為核心價值觀的學院文化建設實施方案和 CIS 修訂方案。 （五）校園基本建設 先期投入 890 萬元新建 7200 平方米的實訓基地；投入 200 萬， 實施綠化、美化、凈化、亮化工程，整體提升校園環境品質。 2021 年共 投入經費 萬元 。 3 續表 1 總項 目分 年度 建設 目標 四 、 2021 年 建設目標 把學院建成學歷教育、職業培訓、技術服務和產業 “ 四位一體 ” 的國內一流的國家示范性高職學院，成為我國高職教育國內外交流與合作的窗口，成為我國高等職業教育教學改革、應用技術服務與創新的引領者。 通過國家示范性高職院校建設項目的驗收。 跨省招生比例達到 30%， 其中西部地區占 10%；根據國家政策， 繼續試行單獨招生。 （一）重點專業建設 建成工學結合特色鮮明 、人才培養質量高、資源共享、在全國起示范和引領作用的５個重點專業，在全省起示范和引領作用的 2 個重點專業。 1．實訓基地條件建設：新建 16 間校內實訓室，校內實訓室達到 150 間，建成國內一流的實訓室 12 間。新增 萬元的實驗實訓設備，使其總值達到 萬元。校內生產性實訓（學時）比例達到80%。新增 23 個校外實訓基地，總數達 105 個。 2．師資隊伍建設： 引進骨干教師 6 人， 繼續 培養專業帶頭人 5 人 、 骨干教師 110 人。選送 33 人次赴澳大利亞、英國、臺灣等國家和地區進修。建立以現場中高級技術人員、管理 人員為主體的 400 人的動態兼師庫。 3．課程體系與教學內容改革：建成 44 門優質核心課程，其中 7 門建成省級以上的精品課程。建成 4 個專業教學資源庫。 4．進一步實施學生頂崗實習制度， 98%的應屆畢業生在合作企業頂崗實習半年以上。 5．形成 “專業＋項目＋服務 ”、 “專業 +車間 +員工 ”、 “專業 +公司 ”的專業建設模式，工學結合特色明顯。 （二）知識管理平臺建設 投入 萬元進一步豐富數字化信息資源，投入 10 萬元建設特色化數字資源，進一步完善平臺運行管理體系，以確保該平臺的可持續發展。 （三）社會服務 1．職業培訓 ：新增精品培訓項目 6 個。年培訓量達到 8100 人次，培訓收入達到 455 萬元。 2．技術服務：完成國家級、省部級各類課題 6 項；完成各類技術開發、技術推廣、技術服務、技術咨詢、技術轉讓等科技項目和有償服務項目 35 項。橫向科研到賬經費 350 萬元。校辦企業改進或開發新產品 4 項，完成銷售收入 9420 萬元。 3．對口支援：繼續支援邵陽職業技術學院、張家界航空職業技術學院、懷化職業技術學院，接受 3 所學院人員到我院掛職鍛煉，為 3 個學院重點培養專業帶頭人和骨干教師，向其無償輸出優質教育教學資源；支援廣西靖西、那坡等西部地區中小 學教育事業，為其進行師資與管理培訓。積極承擔省、市職教師資培訓任務。 （四）文化建設 投入 60 萬元，構建 “以學習者為中心 ”的辦學理念，宣貫校風校訓以及 “和 ”、 “搏 ”、 “樂 ”的學院文化價值觀，完善視覺識別系統及行為識別系統，修訂《文化手冊》，整體提升學院文化管理水平。全體師生員工展現出良好的精神風貌和嚴謹的工作、學習作風。 （五）校園建設 繼續投入 210 萬元建設 7200 平方米的實訓基地；投入 200 萬元完成球場改造、讀書走廊及校園小品等工程，建成和諧校園、生態校園，成為師生員工學習、生活的佳境，實現環境育人。 2021 年投入經費 萬元 。 4 2．院校綜合建設進度表 考核項目 現有基礎 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 教學儀器設備總值 4616 萬元 增加 元，達到 萬元 增加 萬元，達到 萬元 經費 生均預算內撥款標準 730 元 1218 元 1700 元 地方財政專項撥款 90 萬元 萬元 萬元 行業、企業專項投入 575 萬元 萬元 1669 萬元 其他 550 萬元 1145 萬元 1460 萬元 實習實訓 基地 校內實訓基地 /室數 ① 8 個 /86 個 8 個 /134 個 8 個 /150 個 校內生產性實訓（學時）比例 30% 60% 80% 校外實習基地數 39 個 新增 43 個 ,共達到 82 個 新增 23 個 ,共達到 105 個 半年以上頂崗實習學生占應屆畢業生比例 70% 85% 98% 畢業生一次就業率 95． 8% 96． 5% 97% 產學 合作 有合作協議的企業數 59 個 99 個 131 個 合作企業參與教學的專業比例數 100% 100% 100% 簽訂校企合作協議 的專業比例數 88% 100% 100% 合作企業接收實習實訓學生 9360 人月 12960 人月 16200 人月 合作企業接收就業學生數 708 人 1188 人 1572 人 5 續表 2 考核項目 現有基礎 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 產學 合作 合作企業對學校投入的設備價值 萬元 萬元 萬元 為合作企業科技開發與技術服務經費數 3300 萬元 3910 萬元 4220 萬元 對口 支援 地區數 /院校數 1 個 /1 個 3 個 /新增 2 個 4 個 /新增 1 個 培訓培養教師總數 140 人 新增 235 人 新增 300 人 聯合培養學生總數 80 人 200 人 /年 300 人 /年 招生 情況 本省錄取批次 (含單獨招生 ) 第三批 單獨招生試點和第三批 單獨招生試點和第三批 跨省招生比例 % 25% 30% 對西部招生比例 % 7% 10% 來自行業企業兼職的專業教師數量 194 人 /5360 課時 220 人 /6078 課時 257 人 /7736 課時 職業技能鑒定機構 /工種數量 1 個 /14 個 1 個 /16 個 1 個 /18 個 “雙證書 ”獲取率 82%（畢業生） 90%（畢業生） 100%（畢業生） 國際合作與交流情況 印度國際信息技術學院 NIIT 合作項目；與澳大利亞、加拿大、美國、德國等 17 個國家進行了職業教育交流 與澳大利亞、英國、香港等國家和地區的 2所職業技術學院或培訓機構建立合作關系，選派專業帶頭人和骨干教師進行學習和交流 與澳大利亞、英國、香港等國家和地區的 1 所職業技術學院或培訓機構建立合作關系，繼續選派專業帶頭人和骨干教師進行學習和交流 文化建設 初步建成 CIS 系統 聘請專業公司，對學院文化進行評估和審視，制訂以 “和 ”、 “搏 ”、 “樂 ”為核心價值觀的學院文化建設實施方案和 CIS 修訂方案。 構建 “以學習者為中心 ”的辦學理念，宣貫校風校訓以及 “和 ”、 “搏 ”、 “樂 ”的學院文化價值觀，完善視覺識別系統及行為識別系統，修訂《文化手冊》，整體提升學院文化管理水平。全體師生員工展現出良好的精神風貌和嚴謹的工作、學習作風。 校園 基本 建設 “十五”期間，投入了 億元，加強了校園基礎建設 先期投入 890 萬元新建 7200 平方米的實訓基地；投入 200 萬，實施綠化、美化、凈化、亮化工程，整體提升校園環境品質。 繼續投入 210 萬元建設 7200 平方米的實訓基地；投入 200 萬元完成球場改造、讀書走廊及校園小品等工程，建成和諧校園、生態校園，成為師生員工學習、生活的佳境，實現環境育人。 6 3A1．中央財政重點支持專業資金投入預算表 單位：萬元 重點 專業名稱 電氣化鐵道技術專業 編號 06－ 17－ 01 建設內容 資金預算及來源 中央財政投入 級地方財政投入 ② 行業企業投入 ③ ： 南車集團 其他投入 ④ ： 學院自籌 合計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 合計 29 教學 實驗 實訓 條件 建設 1. 改建電力機車 模擬駕駛與演練實訓 車間 硬件 99 5 104 104 軟件 27 27 27 2. 新建交流傳動城軌地鐵仿真實訓室 硬件 2 軟件 86 86 86 3. 新建軌道車輛綜合控制實訓室 硬件 31 軟件 4. 改建 變流技術 應用與仿真 實 訓 室 硬件 12 12 12 軟件 35 35 35 5. 改建工業控制綜合實驗實訓室 硬件 20 20 軟件 6. 改建檢測技術實驗實訓室 硬件 29 13 42 42 軟件 0 7. 校內外實訓制度建設 4 4 8. 校外實訓基地建設 15 15 9. 實訓教材建設 5 5 小 計 師資 隊伍 建設 1． 專業帶頭人 培養 0 13 12 25 25 2． 骨干教師 培養 55 55 3．兼 職教 師庫建設 14 14 14 42 42 4．團隊建設 0 5 5 小 計 127 127 7 續表 3A1 建設內容 資金預算及來源 中央財政投入 級地方財政投入 行業企業投入： 南車集團 其他投入： 學院自籌 合計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 2021 年度 2021 年度 2021 年度 小計 課程 體系 與 教學 內容 改革 1．課程體系的開發 0 2．專業優質核心 課程 建設 0 38 38 3． 教材建設 0 13 17 30 30 4． 教學質量監控和評價 0 3 3 5． 職業 技能鑒定與培訓 0 3 5 8 8 6．頂崗實習體系建設 0 4 3 7 7 7．專業教學資源庫建設 0 6 6 12 12 小 計 0 其他 小計 8 3B1． 中央財政重點支持 專業建設進度表 重點專業名稱 電氣化鐵道技術專業 建設負責人 張瑩 張琳 建設內容 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 2021 年 9 月 （預期目標、驗收要點） 教學實驗實訓 條件建設 1．改建電力機車 模擬駕駛與演練實訓 車間 預期目標 ： 針對 鐵路行業和城市軌道交通對高技能駕駛 、調試 人員 的 大量需求， 校企共同規劃建設和管理模式，按機車運營崗位職業規范管理“準員工”，共建目前國內最先進的交直（ SS9型）電力機車模擬駕駛、故障處理綜合實訓 室，成為 國內 唯一 的集機車模擬操縱與機車電傳動為一體的工程仿真型實訓室。為專業群 270位學生提供真實設備、真實環境的工程仿真實訓，并為行業企業技術人員提供培訓基地。 驗收要點 ： 原有基礎：該實訓室原 擁有電力機車空氣主斷路器、電力機車受電弓等牽引電器，能完成電力機車牽引電器的操作、結構原理、檢修、調試等基礎實訓 4項，提供鐵道、城軌類專業學生實訓和現場人員培訓。 1． 建成 288 平方米 的工程仿真型實訓室。 2． 實訓工位 20 個，能夠實現電力機車模擬駕駛、機車高低壓試驗、機車應急故障處理、制動機操縱等 4 類實驗實訓 8 項。 3． SS9