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黨支部工作目標管理責任制-資料下載頁

2025-10-11 22:13本頁面

　　

【正文】的各項規(guī)定，幫助黨員和領導干部做好自查自糾工作。（五）組織建設黨支部領導班子要健全。要及時做好黨支部的換屆選舉工作。支部書記由所在單位行政領導兼任或由同級干部擔任（經過選舉）。任期內委員出現空缺時應及時增補。支部書記空缺時間不得超過一個月；支部書記如因公外出或者其它特殊情況沒在所在單位工作超過一個月，應報告上級黨委，并指定一名行政領導干部臨時負責黨支部工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，積極認真做好發(fā)展黨員和預備黨員轉正工作。按照《中國共產黨章程》的規(guī)定，按時收繳黨費。積極開展創(chuàng)建先進黨支部、爭當優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者的活動，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（六）黨內生活每季度召開一次支部委員會會議，研究支部工作；經常要召開黨員組織生活會，由黨員匯報思想情況，或黨支部通報重要情況，或討論黨內重要問題等。每年進行一次民主評議黨員工作，表揚優(yōu)秀黨員，協助處理不合格黨員。要按照規(guī)定制定黨支部工作計劃，經常進行工作檢查，每年進行一次總結。黨內活動要有考勤記錄。如有重要情況應及時向上級黨委報告。（七）群眾工作黨支部要重視做好群眾工作，積極協助開展本單位的工、青、婦工作。自覺維護干部、職工的正當利益，積極幫助干部、職工解決實際困難和問題。二、責任落實黨支部實行工作目標管理責任制。黨支部書記對黨支部工作目標管理責任制的落實負主要責任，負責黨支部工作目標管理實施計劃、工作總結的制定，檢查和督促具體實施計劃的落實。副書記協助書記開展工作，對黨支部工作目標管理責任制的落實負有重要責任。黨支部委員會實行集體領導和支委分工負責相結合的制度。黨支部書記（副書記協助）主持黨支部工作，負責落實“加強監(jiān)督”。支部書記要負責指定各支委員分別負責落實“理論學習”、“思想教育”、“組織建設”、“黨內生活”、“廉政建設”及“群眾工作”，確保工作目標管理責任制的落實。三、組織領導黨支部工作目標管理采取分級負責、一級抓一級的辦法。黨支部書記為工作目標管理第一責任人，黨支委員負責抓分管黨小組。對黨支部落實工作目標管理情況每年進行一次監(jiān)督和考核檢查。第五篇：工作目標管理責任制2009黨工委黨建工作目標管理責任制一、以質量建黨“五個好”統攬街道黨建工作全局。二、加強街道領導班子自身建設，增強各黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力；堅持民主集中制原則，相互配合，搞好班子的內部團結。三、充分發(fā)揮黨工委政治核心領導作用，因地制宜制定經濟發(fā)展規(guī)劃，并組織帶領群眾不斷提高生產、生活水平。四、從街道實際出發(fā)，采取措施，發(fā)展區(qū)域經濟，增強凝聚群眾的物質基礎，普法依法治理各項工作，積極有效開展“五五”普法工作，為“法治蘭江”“平安蘭江”打下堅實的基礎。五、努力開展“黨群連心橋”、“輿情信息臺”、“貧困救助線”為主要內容的精品社區(qū)創(chuàng)建活動，探索和積累經驗，推動街道社區(qū)基層組織建設的健康發(fā)展。六、以黨員活動室為陣地，經常開展形式多樣、內容豐富的黨員教育活動。七、充分發(fā)揮基層黨支部的領導核心作用，抓好社區(qū)居委會及其它配套組織建設，加強對社務工作的領導。八、認真做好黨費收繳、管理，及時上交黨費。九、做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，按照發(fā)展黨員“十六字”方針，及時討論預備黨員的接收和轉正。十、積極開展創(chuàng)建文明城區(qū)等活動，促進“三個文明”協調發(fā)展。

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