安監(jiān)處20xx年先進(jìn)事跡材料(專業(yè)版)

　　

【正文】 （3）職工培訓(xùn)方面：每月按時(shí)按照規(guī)定從六個(gè)作業(yè)班組中各選1名從業(yè)人員參加縣工特局舉辦的煤礦從業(yè)人員培訓(xùn)，培訓(xùn)合格回到班組后讓其擔(dān)任本班的安全衛(wèi)士，負(fù)責(zé)本班組的安全工作。日常安全教育每周五均由礦辦公室協(xié)助安監(jiān)處舉行一次，但由于區(qū)隊(duì)參加人員的出勤率不高，取得的效果不夠明顯。率先在安監(jiān)系統(tǒng)開展“干部上講臺、培訓(xùn)到現(xiàn)場”的培訓(xùn)工作安全礦長、安監(jiān)處負(fù)責(zé)人分別就安全知識、安全員班評估、現(xiàn)場安全檢查等知識進(jìn)行了全面輔導(dǎo)。參加工作之初，由于自己學(xué)歷不高，沒有安全生產(chǎn)和消防安全方面的知識儲備，所以我自費(fèi)購買了相關(guān)書籍，不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識，考取了安防工程師、智能化樓宇師以及其他各種行業(yè)相關(guān)的資格證，并將學(xué)到的這些專業(yè)知識應(yīng)用到工作實(shí)踐中去，理論與實(shí)際相結(jié)合，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，使自己的專業(yè)基礎(chǔ)知識更加豐富和扎實(shí)，為工作中處理復(fù)雜的問題打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。（三月中旬集團(tuán)公司開設(shè)培訓(xùn)班）四、盯面包片方面在安排不上安監(jiān)員的地方如：機(jī)掘隊(duì)組和零星工程，兼職安監(jiān)員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。六、開工走在前，收工走在后——這是全礦職工對安監(jiān)隊(duì)伍的認(rèn)可。落實(shí)局提出的“手指口述作業(yè)法”、“現(xiàn)場安全確認(rèn)”、“提合理化建設(shè)”、“報(bào)告安全隱患”、“人人都是安監(jiān)員”等制度。第一篇：安監(jiān)處2010年先進(jìn)事跡材料本溪石膏礦安監(jiān)處2010年先進(jìn)事跡材料本溪石膏礦安監(jiān)處2010年度在集團(tuán)黨政及業(yè)務(wù)主管部門和礦黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下：貫徹落實(shí)黨的安全生產(chǎn)方針——安全第一、預(yù)防為主、綜合治理，以及煤礦“三大規(guī)程”；貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)規(guī)章制度落實(shí)；規(guī)范人的安全行為，激勵(lì)員工自覺參與安全管理，提升安全管理水平，提高全員安全素養(yǎng)；加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，努力打造本質(zhì)安全型企業(yè)，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。通過制度規(guī)范人的行為，管理做到有章可循，為安全工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。安監(jiān)員從維持人車秩序站在群眾前，是第一個(gè)迎接乘車職工的人；進(jìn)入工作面發(fā)現(xiàn)的第一盞礦燈是安監(jiān)員在檢查工作面安全情況。五、大小巷運(yùn)輸管理要做到“誰管理，誰負(fù)責(zé)”的原則，“四聯(lián)鎖”制度隊(duì)組要嚴(yán)格執(zhí)行。我懂得笨鳥先飛的道理，為了做好自己的本職工作，除了加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，在實(shí)際工作中還需要勤奮和認(rèn)真。正豐煤業(yè)安監(jiān)處2012年3月第五篇：2012年安監(jiān)處年終總結(jié)宏興煤礦安監(jiān)處2012年年終工作總結(jié)2012年，宏興煤礦緊緊圍繞“安全責(zé)任，重在落實(shí)”的觀念，加強(qiáng)安全監(jiān)管制度的落實(shí)，規(guī)范管理、提高憂患和責(zé)任意識。二、三級安全教育培訓(xùn)因部分區(qū)隊(duì)長素質(zhì)的原因，未得到很好的開展。建議公司每季度開設(shè)一個(gè)采掘區(qū)隊(duì)長培訓(xùn)班和采掘一線的班組長培訓(xùn)班，通過礦部培訓(xùn)區(qū)隊(duì)長、區(qū)隊(duì)長培訓(xùn)班組長、班組長培訓(xùn)工人的模式提高員工的操作技能和安全意識。每周三及周五的安全培訓(xùn)，把日常習(xí)慣性違章的危害一點(diǎn)一點(diǎn)的講解，日常安全常識一點(diǎn)點(diǎn)的宣貫，讓“三違”現(xiàn)象均得到了逐漸的、有效的遏制。十大特殊工種培訓(xùn)11人、復(fù)訓(xùn)16人。組織全礦中層干部以及生產(chǎn)骨干、安全、瓦檢等特殊工種55人對集團(tuán)公司、瑞泰公司安全1號文件的學(xué)習(xí)考試合格率達(dá)100%。2010年1月8日第三篇：安監(jiān)之星先進(jìn)事跡本人王勇，自200