正文內容

企業人力資源管理體系建設方案(編輯修改稿)

2026-03-25 23:55 本頁面

　

【文章內容簡介】主管級職位 C類主辦會計、各部門主管項目部（分公司）下各部室主管計劃管理、統計管理助理工程師助理會計師助理經濟師銷售主管、銷售策劃、策劃推廣與執行、技術支持、公共關系管理職員級職位 D類后勤管理、檔案管理、資料統計、材料設備管理、會計、出納、司機、總經理秘書技術員業務主辦 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 營銷職系的收入要做到使方案透明公開，拿的人安心，其他人放心一：營銷職系（包括市場策劃部、銷售部）所有人員均拿提成，但提成比例要適當縮小，營銷職系內部各類人員提成比例要有差距。二：收入重心向營銷職系傾斜，從而顯示工作重心向銷售中心轉移。針對營銷職系進行團隊激勵，提高整個營銷職系工作績效。三：財務部銷售按揭人員在項目銷售期考慮到工作特殊性，可考慮在特定時期制訂相應激勵措施（與回款金額掛鉤）四：前期策劃人員由于其工作成果要待銷售時才能實現，為體現及時激勵原則，可在前期工作完成時，給予一定比例的獎勵，進入銷售時在提成中扣抵 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 年終獎的發放一、年終獎根據公司年度實現的效益，結合員工個人的工作業績和工作表現確定，是一種與員工年度績效考核掛鉤的獎勵形式。公司設立總經理獎勵基金，年終獎在總經理獎勵基金中列支。二、計算方法為：年終獎＝基本工資效益系數個人年度綜合考核系數員工本年度實際工作月數 /12 效益系數：根據董事會對經營者的綜合考核系數確定個人年度綜合考核系數根據考核結果確定。員工本年度實際工作月數由人力資源部根據員工實際情況確定 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 項目獎金發放需要考慮項目預期效益、部門績效和個人表現，分公司的獎金發放參考總公司發放方法確定項目獎金總額核定各部門項目獎金總額根據項目整體預期利潤（保守毛利）階段個人績效考核系數各部門獎金個人獎金個人獎金個人獎金核定個人獎金 ∑個人工資總額個人階段考核系數個人工資總額個人階段考核系數部門獎金總額 = 各部門獎金總額部門考核系數部門貢獻系數部門考核系數部門貢獻系數 ∑ = 核定各高管級、部門經理級獎金總額 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 人力資源體系建設導讀為什么？崗位分布薪酬福利人力資源規劃考核激勵崗位職責說明目的及意義原則考核范圍方式依據考核標準要素權重考評溝通結果運用 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 考核驅動著整個人力資源管理流程的運行，對人力資源管理的順利進行有重大意義招聘個人發展職責任命績效評估 ?招聘的類型和人數 ? 進行必要的職位重組以滿足晉升或解聘的目標依據考核結果發放績效工資 ? 使直線主管能更好地提供指導員工 ? 使員工能更好的挖掘自身的培訓需求 ? 對人力和現有的職責 /任務進行評估 ? 找出有潛力的員工薪酬組織設計 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 考核體系設計的原則結果導向原則務實實用原則公平合理原則多角考核原則針對性原則公司實行目標管理，以員工完成目標的結果為考核依據考核應是切合維一實際的，可操作性強的。對所有職員的考核體現公平、公正，考核標準公開實行自評、互評、上級對下級的考評等多角度的考核對于不同職位、不同部門的考核對象，各考核主體（上級、同級、自身）評價結果權重不同，各考核要素（態度、能力、業績）所占比例不同 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 整個公司從上而下建立起全面考核的觀念，健全各項考核制度，完善各層次人員的考核職能合理授權，推動考核制度建立制定具體制度，組織考核的執行直線主管高層領導人力資源部積極配合人事部門，貫徹本部門的考核工作設定目標執行考核普通員工認真對待和執行考核有效反饋人事決策改進建議 ALLPKU湖南維一實業 2023/3/24 不同考核對象的考核主體與考核頻率上級考核同級考核自我考評總經理 100% 高管級職員（不含總經理） 60% 20% 20% 部門經理級職員 60% 20% 20% 主管級職員 70% 20% 10% 職員級 70% 20% 10% 月度：主管級、職員級（加強考核，及時反饋）季度：高管級、部門經理級（工作連續性）年度考核：全體（獎金發放、晉升、晉級）職務說

點擊復制文檔內容

環評公示相關推薦

企業人力資源管理體系建設方案(編輯修改稿)

人力資源管理體系建設大綱-資料下載頁

人力資源管理體系建設教材-資料下載頁

某公司人力資源管理體系建設方案-資料下載頁

人力資源管理體系建設方案某咨詢-資料下載頁

bdzh公司人力資源管理體系建設方案-資料下載頁

企業人力資源管理體系變革與創新-資料下載頁

人力資源管理體系ppt-資料下載頁

人力資源管理體系ppt課件-資料下載頁

某實業公司人力資源管理體系建設方案-資料下載頁

湖南維一實業人力資源管理體系建設方案-資料下載頁

人力資源管理體系-資料下載頁

華為公司人力資源管理體系-資料下載頁

人力資源管理體系相關制度-資料下載頁

世紀的人力資源管理體系-資料下載頁

企業人力資源管理體系設計草案-資料下載頁

企業人力資源管理體系建設方案(已修改)

企業人力資源管理體系建設方案(編輯修改稿)

企業人力資源管理體系建設方案-wenkub.com

企業人力資源管理體系建設方案(已改無錯字)

企業人力資源管理體系建設方案-資料下載頁