職業(yè)規(guī)劃小手冊【1】-資料下載頁

【導(dǎo)讀】在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上，重要的不是你現(xiàn)在所處的位置，而是你邁出下一步的方向。研究生缺乏職業(yè)規(guī)劃薪資水平較低。留學(xué)顧問高燕定：人生設(shè)計職業(yè)規(guī)劃從童年開始。要想職業(yè)生涯發(fā)展，請先了解職業(yè)(之一). 中國傳媒大學(xué)的研二學(xué)生王曉強(qiáng)說，研究生就業(yè)形勢一年緊似一年，自己和。據(jù)教育部資料顯示，近一兩年畢業(yè)研究生，年遞增速度超過了%。認(rèn)為自己目前的工作和所學(xué)專業(yè)相關(guān)程度較低或完全無關(guān)。最近的另一項調(diào)查顯示，專業(yè)對。四川省內(nèi)大學(xué)2020屆畢業(yè)生所找到的工作與專業(yè)相關(guān)的，其平均工。本次調(diào)查中，%的文科碩士研究生“有職業(yè)規(guī)劃，但是不具體”。否有明確職業(yè)規(guī)劃”與“試用期滿后的薪酬水平”存在一定的正相關(guān)關(guān)系。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，%的被調(diào)查者讀研期間參加1至2項課題，2020年上海10所高校針對1000名應(yīng)屆本科畢業(yè)生中開展的調(diào)查顯示，求職過程中，此外，女研究生對自己愿望的實(shí)現(xiàn)更執(zhí)著。高校進(jìn)行，共調(diào)查研究生1072人。

　　

【正文】 面、財力方面或是行為習(xí)慣方面的不足。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不足的時刻，就下決心改正它，這能使你不斷進(jìn)步。有個觀念很重要，就是成功者做別人不愿做的事情，每個人有一扇只 能從內(nèi)開啟的改變之門?，F(xiàn)在寫下你要克服這些不足所需的行動計劃。要明確，要有期限。你可能會需要掌握某些新的技能，提高某些目前的技能，或?qū)W習(xí)新的知識。其實(shí)能分析出自己行為習(xí)慣中的缺點(diǎn)并不難，但要去改變它們卻很難。相信你的父母、老師、朋友、上級主管、職業(yè)咨詢顧問都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會幫你更有效地完成這一步驟。 制定一個明確的實(shí)施計劃：一定要明確根據(jù)計劃你要做什么。那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個初步的職業(yè)規(guī)劃方案。如果你目前已在一個單位工作，對你來說進(jìn)一步的提升非常重要，你要做的則是進(jìn)行角色分析。反思一下這 個單位對你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻(xiàn)可以使你在單位中脫穎而出？大部分人在長期的工作中趨于麻木，對自己的角色并清晰。但是，就像任何產(chǎn)品在市場中要有其特色的定位和賣點(diǎn)一樣，你也要做些事情，一些相關(guān)的、有意義和影響但又不落俗套的事情，讓這個單位知道你的存在，認(rèn)可你的價值和成績。成功的人士會不斷對照單位的投入來評估自己的產(chǎn)出價值，并保持自己的貢獻(xiàn)在單位的要求之上。 “我是誰”關(guān)鍵要進(jìn)行自我分析，你適合做什么？“去那里”要求制定個人職業(yè)發(fā)展中的方向和階段性目標(biāo)，“怎么去”要制定一個職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施計劃。只 要你把以上職業(yè)規(guī)劃三步曲弄明白，你就一定能在人生道路上走向成功。 年終如何盤點(diǎn)自己重整資源 2020 年 01 月 10 日 12:58 來源：宏威職業(yè)顧問 職場帶著寒意走進(jìn) 12月，雖然招聘不那么火熱，但是，進(jìn)入收尾的階段，盤點(diǎn)自己這一年的收獲，重新整合自己的資源，重新選擇適合自己的職位，為明年打下個良好的基礎(chǔ)，還是進(jìn)行的熱火朝天。 一、要關(guān)注市場，結(jié)合職位行情來進(jìn)行盤點(diǎn) 每個人的行業(yè)不同、職位不同，在市場上的不同時間 ，職位變化也不同。所以，關(guān)注市場，關(guān)注職位，對指導(dǎo)自己的動作非常重要。 “才市指數(shù)” “才市指數(shù)”包含兩類指數(shù)：“人才供應(yīng)指數(shù)”和“人才需求指數(shù)”。其中，“人才供應(yīng)指數(shù)”反映當(dāng)月國內(nèi)求職者群體的動態(tài)和發(fā)展方向，為企業(yè)隨時把握人才市場供應(yīng)提供動態(tài)數(shù)據(jù)，同時為企業(yè)及時對人力資源和人才儲備進(jìn)行調(diào)整提供參考?！叭瞬判枨笾笖?shù)”反映當(dāng)月企業(yè)招聘的總體趨勢和招聘熱點(diǎn)，人才需求的行業(yè)特征，不同城市、不同行業(yè)及不同職位的薪酬水平信息等，為求職者把握招聘市場總體狀況，及時調(diào)整自 己的求職方向和求職目標(biāo)提供參考。如： 11月的人才供應(yīng)與需求均有大幅上升，人才供應(yīng)與需求的差距有所縮小。發(fā)布職位最多的行業(yè)排名是：專業(yè)服務(wù)（咨詢、財會、法律等）、中介服務(wù)（人才、商標(biāo)專利）、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)）計算機(jī)軟件、 IT服務(wù) /系統(tǒng)集成、教育 /培訓(xùn) /科研 /院校、房地產(chǎn)開發(fā) /建筑與工程、貿(mào)易 /進(jìn)出口、通信（設(shè)備、運(yùn)營、增值服務(wù)）、電子 /微電子。其中：新上榜行業(yè)是中介服務(wù) (人才商標(biāo)專利 )，中介服務(wù)到了 12月應(yīng)該更加活躍，如人才中介、商標(biāo)專利、房產(chǎn)中介、金融中介、婚戀交友中介、家政中介、留學(xué)中介、汽車中介等。人 才中介服務(wù)是中介行業(yè)的重要服務(wù)內(nèi)容之一，使職場人士順利的走好職業(yè)生涯的每一步，幫助大家找到人崗匹配、適合自己的工作，行業(yè)前景不錯。房地產(chǎn)中介服務(wù)行業(yè)，主要包括房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、房地產(chǎn)評估、房地產(chǎn)咨詢?nèi)箢?。金融中介機(jī)構(gòu)是指從資金的盈余單位吸收資金提供給資金赤字單位以及提供各種金融服務(wù)的經(jīng)濟(jì)體。金融中介機(jī)構(gòu)的功能主要有信用創(chuàng)造、清算支付、資源配置、信息提供和風(fēng)險管理等幾個方面。而落榜行業(yè)是機(jī)械制造 /機(jī)電 /重工行業(yè)，這個行業(yè)前段招聘火熱，現(xiàn)在人員已經(jīng)基本穩(wěn)定。 11月發(fā)布職位最多的職業(yè)排名：銷售經(jīng)理 /銷售主管、銷售代表 /客戶經(jīng)理、業(yè)務(wù)拓展（ BD）經(jīng)理、市場營銷經(jīng)理 /市場營銷主管、部門經(jīng)理、軟件工程師、銷售總監(jiān)、經(jīng)營管理類、經(jīng)理助理 /秘書 /文員、渠道代表。其中：新上榜職位有銷售總監(jiān)、經(jīng)營管理類職位， 12月市場營銷類職位依然會走強(qiáng)，而落榜職位是渠道分銷經(jīng)理 /主管、高級軟件工程師。 2020年的職業(yè)總體變化趨勢 職業(yè)市場風(fēng)云變幻，每一年都會產(chǎn)生出新的熱點(diǎn)、新的變化。觀看職場，就像觀看股市，不光要看大勢，還要看個股行情一樣，才市也不光要看大勢，還要看各個職位的不 同走勢，曾經(jīng)擠破頭的熱門職業(yè)，可能一轉(zhuǎn)眼就成為明日黃花，原先不起眼的職業(yè)，反倒可能風(fēng)生水起。如：高級軟件工程師從 8月開始逆勢走軟， 11月果然出現(xiàn)落榜現(xiàn)象，人力資源從 8月強(qiáng)勢啟動，成為一枝獨(dú)秀的職位， 11月就出現(xiàn)相關(guān)人才中介服務(wù)行業(yè)成為黑馬。而在 07年成熱點(diǎn)的體育產(chǎn)業(yè)， 08年伴隨奧運(yùn)腳步的來臨，奧運(yùn)的影響已經(jīng)無處不在，與奧運(yùn)直接相關(guān)的體育產(chǎn)業(yè)無疑將得到人們的熱切關(guān)注。但我國體育產(chǎn)業(yè)經(jīng)營人才奇缺，例如為奧運(yùn)會建設(shè)的大量場館在賽后的經(jīng)營運(yùn)作就需要大量專業(yè)人才。這個行業(yè)將成為明年的一匹大黑馬，而行業(yè)人才將成為搶手香 餑餑。 關(guān)注熱門職位，爭取進(jìn)入熱門行業(yè)，是職場人的向往，因?yàn)闊衢T職位往往都有不錯的收入，如：金融行業(yè)是我國的高薪行業(yè)，在金融行業(yè)中又有四大金領(lǐng)職位，其中精算師在世界各國都是一種熱門而誘人的職業(yè)，國內(nèi)精算師的身價僅為 50萬至 60萬人民幣，被稱為“金領(lǐng)中的金領(lǐng)”；而目前正在火熱的人才中介師是人才中介資格認(rèn)證的一個職業(yè)等級，比人才中介師低一級的有人才中介員，人才中介師年薪可達(dá) 5至 15萬。 勞動和社會保障部從 2020年 11月 17日 — 11月 24 日，又發(fā)布 10個熱門新職業(yè)：勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員、安全評價師、玻璃分析檢驗(yàn)員、乳品評鑒師、品酒師、堅果炒貨工藝師、廚政管理師、色彩搭配師、電子音樂制作師、游泳救生員。 933894個有效職位數(shù)。 乳品評鑒師、品酒師、堅果炒貨工藝師、廚政管理師這 4個新職業(yè)均與人們?nèi)粘Ｉ钪胁豢扇鄙俚娘嬈?、食品的質(zhì)量有密切關(guān)系。目前，我國餐飲業(yè)零售總額超過 1萬億元，餐飲從業(yè)人員隊伍近 2020萬人，餐飲企業(yè)的廚師長、行政總廚約有 45萬人。設(shè)立廚政管理師這一新職業(yè)，對于提高廚政管理從業(yè)人員的專業(yè)水平將起到重要作 用。 對勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員、安全評價師、玻璃分析檢驗(yàn)員、乳品評鑒師、品酒師、堅果炒貨工藝師、廚政管理師、色彩搭配師、游泳救生員 9個新職業(yè)，勞動保障部門將組織有關(guān)專家制定相應(yīng)的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上組織開發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)教材和考核題庫等，作為開展職業(yè)培訓(xùn)和能力評價的依據(jù)。 二、詳細(xì)做好年終總結(jié)，冷靜思考明年打算 做好年終總結(jié)，是每年不可缺少的環(huán)節(jié)，這是對自己一年的職業(yè)進(jìn)行全面盤點(diǎn)，只有認(rèn)真盤點(diǎn)，才能冷靜思考以后的打算，有回顧，有總結(jié)，明年才會進(jìn)步！從實(shí)效性講一個好的年終 總結(jié)報告應(yīng)該做到： 1. 要充分認(rèn)識到總結(jié)的目的以及總結(jié)的意義； 許多人的總結(jié)往往是為了應(yīng)付差事，內(nèi)容上流于形式，對成績大吹大擂、大唱高調(diào)，對問題不疼不癢，推脫責(zé)任。其實(shí)這是對自己不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，通過總結(jié)可以全面地對自己成績與教訓(xùn)、長處與不足、困難與機(jī)遇的進(jìn)行客觀評判，為下一步工作理清思路，明確目標(biāo)，制訂措施，提供參考和保障。使自己更加認(rèn)識自己，發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，不斷提高。 2. 對上一年度工作的回顧： 對一年來各項工作的完成情況進(jìn)行總 結(jié)，全面總結(jié)成績。最好用事例和數(shù)據(jù)說話，不要空洞無物。但是一定要重點(diǎn)突出，篇幅不要太長。 3. 分析取得成績的原因： 認(rèn)真分析取得成績的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，并使之得以傳承，是實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績持續(xù)提升的前提和基礎(chǔ)。包括：客觀因素分析和主觀因素分析。 ： 人貴有自知之明，年度總結(jié)并不是要總結(jié)得形勢一片大好，必須認(rèn)真客觀的分析在工作中的失誤和存在的問題。通過分析問題，查找原因，認(rèn)識不足，不斷改進(jìn)和提高，實(shí)現(xiàn)工作 質(zhì)量的持續(xù)提高。 5. 對當(dāng)前形勢的展望和分析： 總結(jié)不僅要回顧過去，還要展望未來。要對當(dāng)前的形勢現(xiàn)狀與未來的發(fā)展進(jìn)行客觀深入的分析，包括：外界宏觀與微觀環(huán)境分析、內(nèi)部環(huán)境分析、自身現(xiàn)狀分析。 . 總結(jié)上年工作當(dāng)然是年度總結(jié)的重點(diǎn)，但更好的籌劃和安排下年工作才總結(jié)的目的，包括：明確工作的主要思路、新一年度工作的具體目標(biāo)、完成計劃的具體方法。 三、做好春節(jié)后跳槽的各種準(zhǔn)備 如果通過 盤點(diǎn)，這一年的收獲不盡人意，那么明年春節(jié)前后必然要跳槽，及早動手，有備無患： ，每個人只有合理定位，找到人崗匹配的職位，才能有利職業(yè)發(fā)展，如果今年的職業(yè)腳步?jīng)]有偏離自己的主干道，明年將一如既往，繼續(xù)大步前進(jìn)，如果今年偏離了主干道，甚至出現(xiàn)職業(yè)腳步紊亂，就一定要及早定位，及時糾正。 ，簡歷不是一、兩頁紙就可以，必須針對職位信息，對號入座，才能在盡快時間內(nèi)獲得面試機(jī)會。 面試是求職者求職擇業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對于求職者來說，面試如臨大考，無異于一場戰(zhàn)斗，要想打勝、打贏，就要不打無準(zhǔn)備之仗。 30分鐘的面試，要做 30小時到 300小時的準(zhǔn)備都不為過，必須做好全方位準(zhǔn)備，才能避免因不慎而使擇業(yè)功虧一簣。面試有很多環(huán)節(jié)，一個環(huán)節(jié)出問題都肯定淘汰出局。特別是面試前、中、后的禮儀，面試中的問題、難題、偏題， 500強(qiáng)問題、英語問題等，都要準(zhǔn)備充分，才能充滿自信，對答如流。 ，做到了如指掌，包括：所在的市場狀況、行業(yè)前景、職位要求、入行條件、培訓(xùn)考 證、基本知識、行業(yè)術(shù)語、工作業(yè)務(wù)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)英語等都要說的清楚、明白。 宏威職業(yè)顧問首席咨詢師，高級資深職業(yè)顧問郭策友情提示： 年終歲尾，時值隆冬，正是盤點(diǎn)自己的好季節(jié)，風(fēng)風(fēng)雨雨又是一年，歲末將至，盤點(diǎn)開始，不管是豐收還是虧損，都已經(jīng)成為歷史，最重要的是通過總結(jié)，盤點(diǎn)自己一年的收獲和損失，總結(jié)過去，展望未來，把自己的所有資源重新整合，重新定位，把自己的資源全利用上，明年才不能浪費(fèi)資源，才能春華秋實(shí)，有個更好的收成！