建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)責任制度-資料下載頁

　　

【正文】 查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，安監(jiān)部副部長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，安監(jiān)部副部長負直接責任。第32條　分管的部門不能夠協(xié)調工作，安監(jiān)部副部長應負重要責任。第33條　對于上述負直接責任、主要責任、重要責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、黨內處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。安全管理員安全生產(chǎn)責任制一、崗位職責第1條　認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)情況進行監(jiān)督檢查和管理，做好日常安全管理、安全檢查、安全信息、環(huán)境保護、勞動保護等工作。第2條　深入現(xiàn)場對各單位執(zhí)行安全法律、法規(guī)、規(guī)章制度情況進行檢查。嚴格查處“三違”，發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正，并對有關違章作業(yè)人員予以通報、處理，確保生產(chǎn)安全。第3條　監(jiān)督檢查公司安全隱患的整改落實情況，檢查各種票證管理制度的落實情況。第4條　積極參加各種安全生產(chǎn)大檢查及專項檢查。組織開展各種類型的安全競賽活動。第5條　加強對檢修現(xiàn)場、施工現(xiàn)場的安全檢查，對嚴重違章作業(yè)有權令其停止工作。第6條　督促“四防”物資的準備與落實，配合消防部門對生產(chǎn)現(xiàn)場消防器材的完好情況進行檢查，查出問題督促有關部門進行整改。 第7條　做好對人身、著火、爆炸事故、重大未遂事故等依法進行管理，建立健全事故檔案。第8條　參加事故調查、分析、處理，做好事故現(xiàn)場拍照及相關資料整理工作。第9條　負責對操作事故、設備事故、質量事故等綜合材料存檔及統(tǒng)計上報。第10條　配合綜合部搞好對新入公司人員進行公司級(一級)教育，受教育面達到100％。負責對違章人員進行停工教育，對工傷人員進行復工前的教育。第11條　建立健全并管理好安全教育方面有關臺帳，材料存檔工作。第12條　組織公司員工安全技術培訓和安全作業(yè)證的簽發(fā)工作，協(xié)助有關部門搞好特殊工種的辦證工作。第13條　根據(jù)環(huán)境監(jiān)測結果，制定環(huán)保治理方案，協(xié)助實施環(huán)措項目。第14條　負責建立環(huán)保檔案，協(xié)助有關部門解決生產(chǎn)中環(huán)保方面的實際問題。第15條　建立健全危險化學品安全管理臺帳，督促公司內危險化學品單位建立健全危險化學品安全管理臺帳，定期對危險源、重大危險源進行安全檢查，對查出的問題及時進行督促整改。第16條　按照上級有關文件要求做好危險源、重大危險源的統(tǒng)計上報工作。第17條　參與公司化學事故應急預案的制定，指導督促危險源單位對重大危險源制定安全可靠的監(jiān)控措施，并收集存檔。第18條　定期組織和指導有關單位進行反事故演習，建立反事故演習檔案。第19條　制訂公司勞動保護用品的發(fā)放標準和相關文件，負責勞動保護用品的計劃提報工作，監(jiān)督、檢查勞動保護用品的進貨、發(fā)放是否符合標準要求。第20條　制訂防暑降溫清涼飲料的訂購、發(fā)放計劃和標準，監(jiān)督檢查清涼飲料的進貨、發(fā)放是否符合標準要求。第21條　負責安全、環(huán)保技術措施項目及系統(tǒng)開、停車檢修安全技術方案等資料整理和存檔工作。二、責任追究第22條　有下列行為之一的，給予安全員警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)違章指揮員工或者強令員工違章、冒險作業(yè)的； (二)對員工屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的； (三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的； (四)拒不執(zhí)行上級安全監(jiān)察機構的安全監(jiān)察指令的。 第23條　發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予安全員下崗、離崗直至開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)不按照規(guī)定及時、如實報告安全事故的； (二)偽造、故意破壞安全事故現(xiàn)場的； (三)阻礙、干涉事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。 第24條　安全員在生產(chǎn)過程中未認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范的，安全員應負重要責任。 第25條　對公司內的安全生產(chǎn)管理負主要責任。 第26條　未組織制定公司各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進行考核的，安全員負主要責任。第27條　在生產(chǎn)、檢修過程中，沒有按照有關安全生產(chǎn)的有關規(guī)定組織生產(chǎn)、檢修的，安全員應負主要責任。 第28條　未及時組織新調入人員的二級安全教育，并督促班組班組做好新來人員的三級安全教育，安全員負主要責任。第29條　未及時建立安全教育臺帳，并填寫安全作業(yè)證，安全員負主要責任。 第30條　未及時糾正或制止公司內違章作業(yè)者，安全員負重要責任。 第31條　遇有重大險情，發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點作業(yè)條件不符合安全標準以及規(guī)定要求，未及時報告有關領導和相關人員處理的，安全員負主要責任。第32條　對公司內的防護、防火器材、防火設施管理不善，安全員負主要責任。第33條　對存在的不安全因素，未及時督促有關人員及時處理的，安全員負主要責任。第34條　防護用具、勞保用品或防暑降溫物資未正確使用和發(fā)放，安全員負主要責任。 第35條　決策失誤導致他人受傷害或損失的，安全員負直接責任。 第36條　公司未有效落實事故防范措施的，安全員負重要責任。 第37條　在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，安全員授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，安全員負直接責任。第38條　對于上述負直接責任、主要責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。生產(chǎn)部安全生產(chǎn)責任制生產(chǎn)部部長安全生產(chǎn)責任制一、崗位職責第1條　生產(chǎn)部部長是本單位安全第一責任人，并對部門分管范圍內的安全工作負全責。第2條　認真貫徹國家安全生產(chǎn)方針，遵守國家有關安全法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度，牢固樹立“安全第一”的思想。第3條　在保證安全的前提下，組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)管理制度和安全技術規(guī)程者，應及時制止，并立即向領導報告。同時通知安全部門共同處理。第4條　要及時掌握在生產(chǎn)中所發(fā)生的各類事故情況，并通知事故主管部門進行處理。第5條　對全公司工藝、設備、電氣、儀表及建筑物的安全狀況負有全面責任，必須保證使其處于良好狀態(tài)。對隱患嚴重的設備、管道、設施等，應主動提出檢修或停止運行的建議。第6條　參與開停車方案的制訂并組織好開停車時安全措施的實施。第7條　組織對廠房建筑、起重機械、電氣、儀表、壓力容器、壓力管道、安全附件、設備等的定期檢查、校驗工作。第8條　參加制訂、修改公司安全技術規(guī)程、安全管理制度。制訂、審查有關設備檢修、維護保養(yǎng)、重點設備檢修的安全管理制度，并嚴格貫徹執(zhí)行，防止事故發(fā)生。第9條　組織公司控設備大修安全措施的編制和實施，確保安全檢修。第10條　組織安排安措、環(huán)措計劃實施，保證按期完成。第11條　新增、改造機電設備，操作條件變動應符合安全技術要求。第12條　對特殊工種（電氣、焊接、氣瓶等）員工，每年組織一次專業(yè)安全技術訓練，并進行考核。第13條　負責工藝、設備事故的管理，參加一般及以上事故的調查。第14條　參加公司組織的安全生產(chǎn)會議及各項安全活動，掌握安全生產(chǎn)情況及時在調度會上講評。第15條　經(jīng)常深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)不安全因素或險情及發(fā)生事故時，要采取果斷措施，迅速消除和組織力量搶救。第16條　負責組織對本部門引進的外來施工隊伍的安全教育。發(fā)生事故時，按照協(xié)議規(guī)定進行處理。二、責任追究 第17條　有下列行為之一的，給予生產(chǎn)部部長警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)違章指揮員工或者強令員工違章、冒險作業(yè)的； (二)對員工屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的； (三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的； (四)拒不執(zhí)行上級安全監(jiān)察機構及其安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。 第18條　公司發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予生產(chǎn)部部長降級直至開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)不按照規(guī)定及時、如實報告安全事故的； (二)偽造、故意破壞事故現(xiàn)場的； (三)阻礙、干涉事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。 第19條　在公司內發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，生產(chǎn)部部長不立即組織搶救或者在事故調查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。 對公司內發(fā)生的生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，依照前款規(guī)定進行處罰。 第20條　未及時組織進行重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。 對排查出的重大事故隱患未采取措施進行治理的，給予記大過直至撤職的處分。 對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。 第21條　生產(chǎn)部部長在生產(chǎn)管理中未認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范的，生產(chǎn)部部長應負直接責任。 第22條　對公司內的安全生產(chǎn)管理負重要責任。 第23條　未組織制定公司生產(chǎn)各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進行考核的，生產(chǎn)部部長負重要責任。第24條　在生產(chǎn)管理過程中，沒有按照有關安全生產(chǎn)的有關規(guī)定組織生產(chǎn)的，生產(chǎn)部部長應負重要責任或主要責任。 第25條　未及時組織生產(chǎn)人員進行安全學習，開展安全教育活動，或未按要求組織好班組安全教育，生產(chǎn)部部長負主要責任。第26條　分管范圍內的工藝生產(chǎn)情況、安全設施、防護措施、節(jié)能環(huán)保等達不到安全和環(huán)保方面管理標準的，生產(chǎn)部部長負重要責任或主要責任。 第27條　生產(chǎn)部部長沒有組織好檢修前的安全會議，認真分析檢修中的工作重點，生產(chǎn)部部長負重要責任。第28條　未及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)管理中存在的安全隱患，生產(chǎn)部部長負重要責任。 第29條　決策失誤導致他人受傷害或損失的，生產(chǎn)部部長負直接責任。 第30條　發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點作業(yè)條件不符合安全標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，生產(chǎn)部部長負重要責任。 第31條　組織進行事故分析、“三違”分析不認真，公司內接連發(fā)生同類事故或從業(yè)人員經(jīng)常不按章作業(yè)的，生產(chǎn)部部長負重要責任或主要責任。 第32條　公司未有效落實事故防范措施的，生產(chǎn)部部長負重要責任。 第33條　生產(chǎn)部部長外出期間未明確專人代行職權，生產(chǎn)部部長負直接責任。 第34條　在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，生產(chǎn)部部長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，生產(chǎn)部部長負直接責任。第35條　未及時對生產(chǎn)人員提供的問題及時糾正或整改，以致影響生產(chǎn)的，生產(chǎn)部部長負重要責任。第36條　各生產(chǎn)工序不能夠協(xié)調工作，生產(chǎn)部部長應負直接責任。第37條　對于上述負直接責任、直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。生產(chǎn)部副部長生產(chǎn)安全責任制一、崗位職責第1條　認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針，遵守國家有關安全法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，牢固樹立“安全第一”的思想。第2條　協(xié)助部長抓好安全工作，及時傳達和帶頭學習上級、公司有關的安全生產(chǎn)的指示精神，把安全生產(chǎn)放在各項工作首位，對分管工作負責。第3條　積極參加公司各項安全生產(chǎn)活動，保質保量完成安全生產(chǎn)任務。做好自主保安、業(yè)務保安工作。第4條　做好公用工程管理，負責生產(chǎn)過程的調度和協(xié)調工作。負責組織解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝、設備、電儀等問題。第5條　負責公司機械設備、壓力容器、壓力管道及特種設備的管理和定期檢查工作。第6條　參加制訂修改工藝、設備管理安全技術規(guī)程，安全管理制度。第7條　負責組織公司各生產(chǎn)裝置主要設備大、中修安全措施的編制和實施，確保安全檢修。第8條　負責工藝、設備事故管理。第9條　經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)和處理不安全問題。二、責任追究 第10條　有下列行為之一的，給予生產(chǎn)部副部長警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)違章指揮員工或者強令員工違章、冒險作業(yè)的； (二)對員工屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的； (三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的； (四)拒不執(zhí)行上級安全監(jiān)察機構及其安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。 第11條　公司發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予生產(chǎn)部副部長降級直至開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任： (一)不按照規(guī)定及時、如實報告安全事故的； (二)偽造、故意破壞事故現(xiàn)場的； (三)阻礙、干涉事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。 第12條　在公司內發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，生產(chǎn)部副部長不立即組織搶救或者在事故調查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。 對公司內發(fā)生的生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，依照前款規(guī)定進行處罰。 第13條　未及時組織進行重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。 對排查出的重大事故隱患未采取措施進行治理的，給予記大過直至撤職的處分。 對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。 第14條　生產(chǎn)部副部長在生產(chǎn)管理中未認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范的，生產(chǎn)部副部長應負直接責任。 第15條　對公司內的安全生產(chǎn)管理負重要責任。 第16條　未組織制定公司生產(chǎn)崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進行考核的，生產(chǎn)部副部長負重要責任。第17條　在生產(chǎn)管理過程中，沒有按照有關安全生產(chǎn)的有關規(guī)定組織生產(chǎn)的，生產(chǎn)部副部長應負重要責任或主要責任。 第18條　未及時組織生產(chǎn)人員進行安全學習，開展安全教育活動，或未按要求組織好班組安全教育，生產(chǎn)部副部長負主要責任。第19條　分管范圍內的生產(chǎn)情況、安全設施、防護措施、節(jié)能環(huán)保等達不到安全和環(huán)保方面管理標準的，生產(chǎn)